Не получающие зарплату кочегары уральского поселка Сосновый Бор, объявили забастовку
В посёлке Сосновый Бор (Свердловская область), где проживают около полутора тысяч человек, кочегары муниципального унитарного предприятия "Прогресс" остановили работу котельной и объявили забастовку. Рабочие не получали зарплату, как за начало нового отопительного сезона, так и за окончание прошлого. Ситуация осложняется тем, что счета МУП "Прогресс" арестованы из-за долгов перед ФНС. В 2017 году областные власти выделили на реконструкцию котельной 26 млн. рублей, но по заявлениям депутатов Госдумы РФ, которые выезжали на место, эти средства были потрачены не по назначению. Артемовская городская прокуратура проводит проверку соблюдения трудовых прав работников МУП "Прогресс". По данным прокуратуры, общая задолженность по заработной плате составляет 740 тыс. рублей перед 54 работниками, в том числе осуществляющих трудовую деятельность в котельной поселка. По результатам проверок выданы предписания директору МУПа устранить нарушения трудового законодательства. Если городская администрация и примет решение о выделении "Прогрессу" бюджетных денег на погашение долгов, то данное решение необходимо провести через местную думу, а следующее заседание намечено только на 28 ноября, плюс передвижка по счетам будет оформляться около трех недель.
-
Развитие 15.11.2019 - 18.11.2019В уральском поселке Сосновый Бор жители могут остаться без отопления из-за забастовки кочегаров
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.02.2026 13:14
Надзорные ведомства подвели итоги погашения долгов по зарплатам работникам в Забайкальском крае -
13.02.2026 12:42
Соцпартнеры в Карелии обсудили оплату труда учителей и воспитателей -
13.02.2026 07:08
Подведены итоги работы надзорных ведомств Кемеровской области по защите трудовых прав -
13.02.2026 06:36
В Государственной Думе РФ предлагают предоставить право на дистанционную работу многодетным и родителям-одиночкам -
12.02.2026 20:19
Надзорные ведомства подвели итоги погашения долгов по зарплатам работникам в Тюменской области за год -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 18:00
Работникам АО «Кадошкинский электротехнический завод» выплатили долги по зарплате -
12.02.2026 18:00
Суд взыскал с МУП «Таштыпская автоколонна» компенсацию за невыплату заработной платы -
12.02.2026 18:00
Минздрав Ярославской области взял на контроль ситуацию с восстановлением трудовых прав работников ЦРБ -
12.02.2026 17:40
В Нижегородской области открыли набор на бесплатное переобучение по востребованным специальностям
В стране и за рубежом >>
-
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
10.02.2026 19:24
В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект об отмене испытательного срока при приеме на работу матерей с детьми до трех лет -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов -
11.02.2026 20:11
Работники Lufthansa проведут однодневную забастовку -
10.02.2026 15:15
Работники «Почты России» увольняются из-за низких зарплат -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против госполитики в здравоохранении прошла в Мадриде
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
