
Долги по зарплате работникам ООО "Городищенское ПАТП" выплачены только после обращения к Президенту РФ
В декабре 2020 года работники ООО "Городищенское ПАТП" из Пензенской области направили коллективное обращение в адрес Президента РФ в котором сообщили, что не получают заработную плату в течение шести месяцев, а руководство предприятия грубо нарушает трудовое законодательство и трудовые договора. Ранее работники обращались в районную и областную прокуратуры, к главе региона в связи с долгами по зарплате. Прокуратура инициировала обращение в суд. Мировой суд Городищенского района по всем работникам вынес судебные приказы о взыскании задолженностей по зарплате, которые не выполнены. Кризисная ситуация усугубляется тем, что предприятие признано банкротом и введена процедура конкурсного производства. В своем обращении работники просят спасти предприятие и решить проблемы с погашением долгов по зарплате. Обращение подписали 17 работников ПАТП. По результатам проведенной проверки прокуратурой возбуждено уголовное дело по фактам невыплаты зарплаты работникам ООО «Городищенское ПАТП». По версии следствия, в период с марта по ноябрь 2020 года 35 сотрудникам организации, учредителями которой являются администрация Городищенского района и департамент государственного имущества Пензенской области, свыше двух месяцев полностью не выплачивалась зарплата, в итоге общая задолженность превысила 1,2 млн. рублей. После обращения к Президенту РФ работникам ООО "Городищенское ПАТП" выплатили задержанную за шесть месяцев заработную плату. В рамках процедуры банкротства все работники предприятия сокращены. О полном погашении долгов по зарплате сообщил губернатор области в ходе прямой линии с гражданами.
-
Развитие 06.12.2020 - 06.12.2020
Обращение работников обанкротившегося "Городищенского ПАТП" к Президенту РФ из-за долгов по зарплате
-
Завершение 14.12.2020 - 14.12.2020
Выплата долгов по зарплате работникам ООО "Городищенское ПАТП"
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
08.07.2025 15:01
Профсоюз проверил соблюдение трудовых прав работников детской больницы № 9 Екатеринбурга -
08.07.2025 13:37
Администрация Екатеринбурга сообщила о нехватке водителей общественного транспорта -
08.07.2025 06:21
В Государственной Думе предложили установить МРОТ на уровне 60 тыс. рублей -
08.07.2025 06:15
Итоги конкурса "Лучший социально ответственный работодатель года" подвели в Алтайском крае -
08.07.2025 00:00
Профсоюз культуры заключил соглашение со Службой по государственной охране объектов культурного наследия Красноярского края -
07.07.2025 20:47
Установить гибкий график многодетным родителям предложили депутаты Государственной Думы РФ -
07.07.2025 18:24
Мэрия Казани сообщает о дефиците дворников -
07.07.2025 18:23
На международной промышленной выставке «Иннопром» обсудили вопрос подготовки кадров -
07.07.2025 16:47
Законопроект об установлении новых пошлин для трудовых мигрантов внесен в Государственную Думу РФ -
07.07.2025 16:40
Минфин Ульяновской области: 3,6 млрд предусмотрено на выполнение целевых показателей зарплат медиков
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.