По коллективному обращению работников рязанского ООО "Пронские карьеры" о невыплатах зарплаты приняты обеспечительные меры
В течение января-февраля 2021 года работникам рязанского ООО "Пронские карьеры" не выплачивали заработную плату. Перед 39 работниками образовалась задолженность в размере более 1,3 млн. рублей. С целью устранения нарушений трудовых прав, работники 16.04.21 направили коллективное обращение в региональную прокуратуру и пришли на прием к руководителю следственного управления. Генеральному директору ООО «Пронские карьеры» представители прокуратуры разъяснили положения статьи 145.1 УК РФ, предусматривающей уголовную ответственность за невыплату заработной платы (наказанием может быть лишение свободы сроком на три года), а также обсудили возможные сроки полного погашения задолженности. Надзорное ведомство провело проверку и внесло руководству предприятия представление с требованием устранить нарушения трудовых прав работников и направил в суд 39 заявлений о выдаче судебных приказов о взыскании задолженностей по зарплате. Заявления рассмотрены и удовлетворены. Задолженность погашена в полном объеме. Кроме того, по инициативе прокуратуры генеральный директор и Общество привлечены к административной ответственности по ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ (Невыплата в установленный срок заработной платы). В результате оштрафовано одно должностное лицо, дело в отношении организации направлено для рассмотрения в Государственную инспекцию труда Рязанской области.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.11.2024 13:44
Названы отрасли с наибольшим количеством вакансий в Казани -
22.11.2024 13:32
В Кургане на фармацевтическом заводе «Синтез» опровергли проблемы с задержкой зарплат -
22.11.2024 13:32
Служба занятости Ямала назвала наиболее востребованные профессии в регионе -
22.11.2024 13:23
В Красноярском крае представители мобильного центра занятости посетили удаленные поселки -
22.11.2024 12:20
Профсоюз направил обращение Председателю Правительства РФ по вопросу оттока кадров в отрасли ЖКХ -
22.11.2024 09:21
Камчатстат сообщил об увеличении долгов по зарплате перед работниками в регионе -
22.11.2024 00:00
Администрация Барнаула рекомендовала увеличить зарплату работников в шести организациях -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
21.11.2024 19:00
Кадровый центр Рассказово стал одним из лидеров Всероссийского конкурса -
21.11.2024 17:00
На встрече работников скорой помощи Сергиева Посада с руководством обсудили вопрос низких зарплат
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.