Карта сайта
Вход

Регистрация

Расширенный поиск

Конфликты

Обратившись к Президенту РФ, работники санатория «Жемчужина Камчатки» добивались выплаты зарплаты и против возможной ликвидации учреждения
Фото: ВК «Жемчужина Камчатки»
Дальневосточный центр
vk.com

Обратившись к Президенту РФ, работники санатория «Жемчужина Камчатки» добивались выплаты зарплаты и против возможной ликвидации учреждения

Работники ООО ДЦ "Жемчужина Камчатки" в Паратунке 30.06.21 направили на "Прямую линию" видеообращение Президенту РФ В.Путину с просьбой не допустить банкротства и закрытия санатория. Кредиторская задолженность учреждения составляет 50 млн. рублей. Учредителем является Министерство имущественных и земельных отношений правительства Камчатского края. Заработную плату работники не получают более трех месяцев. Задолженность по оплате труда составляет 5,6 млн. рублей. В учреждении отключили свет за неуплату. В здравнице сейчас находятся краевые льготники, в основном, это пенсионеры, есть дети-инвалиды. У государственного санатория есть задолженности не только за свет, но и по налогам, поэтому высока угроза возможного банкротства. За период с апреля 2021 года по настоящее время уволились по собственному желанию 11 работников. После видеообращения работников на "Прямую линию" с Президентом РФ, состоялась встреча представителей надзорных ведомств Камчатского края с трудовым коллективом санатория. Работникам были разъяснены нормы трудового законодательства и порядок обращения в органы прокуратуры и инспекцию труда по вопросам защиты трудовых прав. В прокуратуру поданы 32 обращения от работников по невыплатам зарплаты. В правительстве Камчатского края отреагировали на тяжелую ситуацию в ООО ДЦ "Жемчужина Камчатки": на состоявшейся встрече вице-губернатора с руководством санатория обсуждался вопрос стабилизации финансового положения учреждения; заявлено, что главное в этой ситуации – люди, поэтому первоочередная задача – погашение задолженностей по зарплате; краевое правительство не допустит банкротства предприятия и в максимально короткие сроки выведет его из сложившегося экономического кризиса. 11.07.21 в правительстве Камчатки приняты решения и определен порядок выделения субсидии санаторию ООО ДЦ "Жемчужина Камчатки", работающему в качестве обсерватора. Средства будут направляться на оплату труда работников учреждения, приобретение продуктов и хозяйственных товаров, коммунальные платежи, затраты на услуги связи, охрану территории объекта. В 2016 году «Жемчужина Камчатки» стала резидентом ТОР «Камчатка», однако, через два года здравницу лишили налоговых льгот. С большими затруднениями, но учреждение продолжает работать. В конце июля 2021 года работники ООО ДЦ "Жемчужина Камчатки" выступили с очередным обращением и заявили, что правительство Камчатского края так и не выполнило своих обещаний по нормализации деятельности учреждения. Проблемы с погашением долгов по зарплате так и не решены, финансовая поддержка санаторию не поступила. В краевом правительстве от комментариев отказываются. Работники требуют встречи с губернатором и не исключают начала проведения забастовки для привлечения внимания общественности к сложившейся ситуации. В августе 2021 года, по решениям судов, работникам санатория ООО ДЦ "Жемчужина Камчатки" перечислено 3,15 млн. рублей задолженностей по заработным платам. Исполнительное производство в службе судебных приставов о взыскании денежных средств на оплату труда 36 работников предприятия окончено фактическим исполнением. 02.08.21 субсидированные денежные средства поступили на депозитный счет отделения УФССП и были перечислены взыскателям.

Карта конфликтов

Последние сообщения >>

В стране и за рубежом >>

Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.

С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.

Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.

При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.