Уволенные музыканты Башкирского театра оперы и балета за отказ заключить срочные договора отстаивают трудовые права в суде
В сентябре 2022 года руководство Башкирского государственного театра оперы и балета приняло решение перевести музыкантов оркестра на срочные трудовые договора. Часть сотрудников отказались заключить срочные трудовые договора и были уволены. Для защиты трудовых прав 24 сотрудника обратились в суд. Для координации действий была создана независимая профсоюзная организация. В руководстве театра согласны, что в конфликте с музыкантами оркестра, по вопросам организации трудовых отношений, решение должен принять суд и отрицают, что в их действиях существует возможность нарушения трудового законодательства. Руководители театра отметили, что не будут заключать ни бессрочных договоров, ни контрактов с индивидуальными условиями. "Обратный" перевод со срочных договоров на бессрочные уже невозможен — регламентирующие документы приняты и форма заключения договоров утверждена. С представителями созданного оркестром независимого профсоюза у администрации учреждения конфликтов нет и отмечается конструктивное взаимодействие. Всего в учреждении культуры работают более 500 сотрудников. В государственной инспекции труда Башкортостана, по обращению работников, дали разъяснения: «сотрудники оркестра Башкирского государственного театра оперы и балета обращались по поводу нарушения трудовых прав. Гострудинспекция выдала предостережение работодателю о недопустимости нарушений требования трудового законодательства в части заключения срочных трудовых договоров. На основании постановления Правительства РФ № 336 («Об особенностях организации и осуществления государственного контроля») в 2022 году провести проверку не представляется возможным. Предостережение носит рекомендательный характер: предлагается обеспечить исполнение требований ст. 58, 59 ТК РФ, а именно: заключать трудовые договоры на определённый срок только при наличии достаточных к тому оснований; срочный трудовой договор заключать только в установленных ст. 59 ТК РФ случаях. Что касается лиц предпенсионного возраста, по трудовому законодательству особых прав у них нет. По поводу трудовых споров работникам рекомендовано обратиться в суд».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.12.2025 07:51
Снизилась задолженность по зарплате в Свердловской области -
17.12.2025 06:31
Установлен новый минимальный размер оплаты труда в Красноярском крае -
16.12.2025 19:45
Воронежстат сообщил о росте средней зарплаты работников -
16.12.2025 19:10
Профсоюз медработников пролонгировал отраслевое соглашение и назначил дату съезда -
16.12.2025 17:01
"Рослеспрофсоюз" провел онлайн-семинар для активистов -
16.12.2025 15:26
Соцпартнеры в Саратовской области обсудили защиту трудовых прав работников -
16.12.2025 14:15
Работникам «Ключевского завода ферросплавов» выплатили долги по зарплате -
16.12.2025 12:45
Глава Карелии поручил решить вопросы трудоустройства увольняемых работников Вяртсильского метизного завода -
16.12.2025 11:56
Новый размер МРОТ на Камчатке превысит 70 тыс. рублей -
16.12.2025 11:47
Проводится проверка информации о невыплатах зарплаты работникам ООО "Девис" из Нижегородской области
В стране и за рубежом >>
-
15.12.2025 00:00
Президент РФ В.Путин подписал Закон о социальном страховании для самозанятых -
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
