Не получающие зарплату строители-вахтовики газопровода в Омской области, направляли коллективные обращения в надзорные ведомства
В Омской области работникам частной компании ООО «МКТ-НН», которые строят газопровод до Большеречья, на протяжении многих месяцев не платят зарплату. По причине нарушений трудовых прав неорганизованными работниками направлены коллективные обращения в региональные надзорные органы о принятии мер реагирования и восстановлении нарушенных трудовых прав на оплату труда. Следует обратить внимание, что уволенные в ООО «МКТ-НН» ещё летом 2024 года работники, до сих пор не получили расчёт, остальные не получают зарплату с декабря 2024 года. Помимо задолженностей по зарплате у ООО «МКТ-НН» огромные задолженности по налогам и перед поставщикам. ООО «МКТ-НН» зарегистрировано в 2016 году в Нижнем Новгороде. По коллективному обращению работников ООО "МКТ-НН" следственным управлением СК России по Омской области начата доследственная проверка соблюдения трудового законодательства по своевременной оплате труда. Надзорное ведомство проверит информацию о многомесячной невыплате заработной платы работникам, занятым на строительстве газопровода в Большеречье. В ходе проверки выяснят все обстоятельства и примут меры к восстановлению нарушенных трудовых прав. В марте 2025 года против руководства ООО "МКТ-НН", которое не выплачивает заработную плату работникам, возбуждено уголовное дело по ст.145 ч.1 УК РФ. Ход расследования уголовного дело взят на контроль в Следственном комитете РФ. Потерпевшими являются 233 работника, сумма задолженности - более 20 млн. рублей. В течение последующих нескольких месяцев работодатель приступил к частичным выплатам задолженностей по заработной плате, о чем сообщили работники в социальных сетях.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.06.2025 13:52
5 тысяч вакансий заявлено на ярмарку трудоустройства в Оренбуржье -
27.06.2025 13:30
Усилить защиту прав платформенных занятых призвали в ВКП -
27.06.2025 12:06
Работникам «Интеко Сибирь» погасили долги по зарплате -
27.06.2025 11:22
Министр труда и социальной защиты РФ открыл ярмарку трудоустройства в Екатеринбурге -
27.06.2025 11:11
На Евразийском экономическом форуме обсудили защиту платформенных рабочих и искусственный интеллект -
27.06.2025 09:14
Ставропольские профсоюзные юристы доказали подмену трудовых отношений -
27.06.2025 07:16
Этап Ярмарки трудоустройства «Работа России» пройдет в Тюменской области -
27.06.2025 00:32
Камчатстат представил данные о размере долгов по зарплатам работников -
27.06.2025 00:00
Иркутское Профобъединение подвело итоги регионального форума «Стратегический резерв 2025» -
27.06.2025 00:00
Иркутское Профобъединение приняло участие в федеральном этапе Всероссийской ярмарки трудоустройства
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.