Долги по заработной плате работникам МУП ЖКХ "Северомуйский тепловик" выплачены
20.08.14 восемь работников МУП ЖКХ "Северомуйский тепловик" объявили голодовку, выдвинув требования о погашении долгов по заработной плате за пять месяцев. Общая задолженность составила более трех миллионов рублей. Протестующие проводили акцию протеста без прекращения выполнения трудовых обязанностей. 21.08.14, по указанию главы Бурятии в разрешение конфликта включилось министерство строительства и модернизации ЖКК республики, которому было поручено разобраться в сложившейся ситуации и найти пути решения проблемы выплат долгов. Руководство Бурятии также обратилось в прокуратуру с просьбой дать оценку деятельности администрации поселка Северомуйск. 09.09.14, после встречи с руководством Министерства строительства и модернизации жилищно-коммунального комплекса Республики Бурятия, работники приостановили голодовку. Согласно достигнутой договоренности, часть долга должна была быть выплачена до 01.10.14. Однако, недовольные темпами погашения задолженности, 02.10.14 десять работников возобновили голодовку, которая продлилась до 10.10.14. Задолженность была полностью погашена работодателем 22.10.14.
-
Развитие 20.08.2014 - 09.09.2014Голодовка работников МУП ЖКХ "Северомуйский тепловик" по причине долгов по заработной плате
-
Развитие 21.08.2014 - 21.08.2014Администрация Республики Бурятия взяла под контроль ситуацию на МУП ЖКХ "Северомуйский тепловик"
-
Развитие 09.09.2014 - 09.09.2014Голодовка работников МУП ЖКХ "Северомуйский тепловик" приостановлена
-
Развитие 02.10.2014 - 10.10.2014Голодовка работников МУП ЖКХ "Северомуйский тепловик" из-за долгов по заработной плате возобновлена
-
Завершение 22.10.2014 - 22.10.2014Выплата долгов по заработной плате работникам МУП ЖКХ "Северомуйский тепловик"
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.02.2026 00:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о надбавках к окладу ученых -
09.02.2026 17:06
В Минобрнауки заявили о дефиците квалифицированных кадров при большом количестве студентов -
09.02.2026 16:35
Глава Следственного комитета РФ дал указание возбудить уголовное дело из-за невыплаты зарплаты в ООО «Запсибгазпром-Газификация» -
09.02.2026 13:34
Росстат: уровень безработицы в стране составил 2,2% -
09.02.2026 13:26
Центр кадровой стажировки учрежден в Башкирии -
09.02.2026 13:00
Сокращенным работникам ООО «Оптиткань» в Ивановской области не выплатили компенсацию -
09.02.2026 12:53
В Санкт-Петербурге назвали профессии с наибольшими зарплатами -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 11:49
Предприятия Красноярского края пройдут программу по повышению производительности труда
В стране и за рубежом >>
-
05.02.2026 09:45
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о возможности работать удаленно при болезни -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
05.02.2026 00:11
ВКП: цифровой паспорт мигранта должен содержать сведения о местах работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
06.02.2026 11:58
Из теневой занятости вывели почти миллион работников -
05.02.2026 12:25
Началось расследование дискриминации работников Nike в США -
05.02.2026 22:22
Работодатели в США сократили более 108 тыс. рабочих мест в январе
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
