
При содействии прокуратуры строителям ООО "РСК- Логистик", угрожавшим голодовкой, выплачены долги по зарплате
В Ямало-Ненецком автономном округе в поселке Саббета строители компании "РСК- Логистик" заявили о намерении начать голодовку, чтобы добиться выплаты долгов по зарплате. Двадцати пяти вахтовикам, которые проводили голодовку с 15 по 19 июня 2017 года, долги были погашены в полном объеме (http://industrialconflicts.ru/conflict/707/posle_obyawleniya_golodowki_stroitelyam_zawoda_yamal_.html). Всего в строительной организации работает 384 человека. В начале июля 2017 года работники начали подготовку к новой голодовке из-за трехмесячной невыплаты заработной платы. «РСК-Логистик» обещала погасить все долги, а рассчиталась только с теми, кто голодал. С марта накоплена задолженность в 46 млн. рублей. От вахтовиков, трудоустроенных официально, требуют уволиться по собственному желанию и ждать расчет. Долги сохраняются перед 230 работниками. Вахтовики намерены протестовать в Санкт-Петербурге, где официально зарегистрирован работодатель. Прокуратура Санкт-Петербурга провела проверку деятельности ООО "РСК-Логистик" и выявила факты по задолженностям по заработной плате перед работниками. По требованию прокуратуры, все долги заработной плате перед 1046 работниками на общую сумму более 123 млн. рублей были погашены. В следственные органы направлены материалы проверки для принятия решения о возбуждении уголовного дела по ч.1 ст.145 УК РФ.
-
Развитие 21.06.2017 - 21.06.2017
На строительстве завода "Ямал СПГ" назревает новая голодовка из-за долгов по зарплате
-
Развитие 03.07.2017 - 03.07.2017
Строители компании "РСК- Логистик" готовят проведение голодовки в Санкт-Петербурге
-
Завершение 19.07.2017 - 19.07.2017
Выплата долгов по заработной плате строителям компании "РСК- Логистик" по требованию прокуратуры
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.06.2025 14:48
Счетная палата РФ: На непрофильные функции врачи тратят почти 20% рабочего времени -
17.06.2025 10:32
Свыше 17,7 тысяч вакансий насчитывается в Ульяновской области -
17.06.2025 09:35
Нижегородский кадровый центр планирует этим летом трудоустроить более 6,5 тысячи подростков -
17.06.2025 08:20
Предлагается заменить длинные праздники в январе и мае на трехдневные рабочие недели -
17.06.2025 00:00
Подведены итоги конкурса “На лучшую постановку информационной работы среди профсоюзных организаций ФПКК” -
16.06.2025 20:18
Средние зарплаты работников в Югре выросли -
16.06.2025 17:45
Новые вакансии трудоустройства предлагают в Иркутской области -
16.06.2025 17:14
Библиотекарей Ярославля ждут сокращения -
16.06.2025 16:46
Новые правила расчета заработной платы для выходного пособия -
16.06.2025 16:29
Названы высокооплачиваемые рабочие профессии в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.