Погашены долги по зарплате на нижегородском "СУ - 620", после угрозы забастовки работников
Работники ООО "Нижегородское "Строительное управление - 620", занятые на строительстве метро, 30.11.17 заявили в очередной раз о готовности начать забастовку по причине невыплаты заработной платы. На общем собрании трудового коллектива принято решение о начале протестных действий с 1 декабря 2017 года. Также направлены обращения в прокуратуру и трудовую инспекцию о защите трудовых прав. Ранее, в августе 2017 года строители ООО "Нижегородское "Строительное управление - 620" уже выходили на забастовку по причине невыплаты зарплаты (http://industrialconflicts.ru/conflict/737/na_stroyke_nizhegorodskogo_metro_mehanizatory_obyawil.html?). Государственная инспекция труда в Нижегородской области провела внеплановую проверку деятельности ООО "Строительное управление - 620". Установлены нарушения трудовых прав работников, связанные с нарушением сроков выплаты зарплаты за сентябрь - октябрь 2017 года. Администрации предприятия внесено предписание об устранении нарушений трудового законодательства. Следственным отделом СК по нижегородской области возбуждено уголовное дело по ст. 145 УК РФ о невыплате заработной платы. Исполняющий обязанности губернатора Нижегородской области держит ситуацию на контроле. 06.12.17 были выплачены долги по заработной плате. В муниципальном казенном учреждении "Главное управление по строительству и ремонту метрополитена, мостов и дорожных сетей в Нижнем Новгороде" в ходе инспекции заявили, что власти выполняют все финансовые обязательства перед генеральным подрядчиком своевременно и в полном объеме. ООО "Строительное управление-620" зарегистрировано в Нижнем Новгороде в июле 2015 года. Уставный капитал 10 тыс. рублей. Учредитель ООО "Строительно-монтажное управление №6".
-
Развитие 30.11.2017 - 30.11.2017
Возбуждено уголовное дело за невыплату зарплаты строителям нижегородского "СУ - 620"
-
Завершение 06.12.2017 - 08.12.2017
Выплата долгов по зарплате работникам нижегородского "Строительного управления - 620"
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.11.2024 13:44
Названы отрасли с наибольшим количеством вакансий в Казани -
22.11.2024 13:32
В Кургане на фармацевтическом заводе «Синтез» опровергли проблемы с задержкой зарплат -
22.11.2024 13:32
Служба занятости Ямала назвала наиболее востребованные профессии в регионе -
22.11.2024 13:23
В Красноярском крае представители мобильного центра занятости посетили удаленные поселки -
22.11.2024 12:20
Профсоюз направил обращение Председателю Правительства РФ по вопросу оттока кадров в отрасли ЖКХ -
22.11.2024 09:21
Камчатстат сообщил об увеличении долгов по зарплате перед работниками в регионе -
22.11.2024 00:00
Администрация Барнаула рекомендовала увеличить зарплату работников в шести организациях -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
21.11.2024 19:00
Кадровый центр Рассказово стал одним из лидеров Всероссийского конкурса -
21.11.2024 17:00
На встрече работников скорой помощи Сергиева Посада с руководством обсудили вопрос низких зарплат
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.