
В Гусь-Хрустальном, после забастовки на заводе "АрмАгус", погашены долги по зарплате
В Гусь-Хрустальном Владимирской области работники предприятия ОАО "АрмАгус" заявили о готовности выйти на забастовку по причине многомесячной задолженности по заработной плате. Общая сумма долгов составляет более 15 млн. рублей. В городской администрации заявили, что предприятие работает в обычном режиме, а проблема невыплаты заработной платы заключается в том, что заказчики несвоевременно перечисляют средства за поставленную продукцию. Ранее, 145 работников завода были переведены на неполный рабочий день. ОАО "АрмАгус" — одно из градообразующих предприятий Гусь-Хрустального. Всего на заводе работает 450 человек. 24.09.18 работники двух цехов начали забастовку по причине долгов по заработной плате с июля. Заявления работников о защите трудовых прав направлены в городскую прокуратуру, которая начала проверку. 26.09.18 рабочим основных цехов были частично выплачены долги в размере 5 тыс. рублей. К 11.10.18, бастовавшим работникам, выплачена большая часть долгов по зарплатам. В ходе проверки Роструд Владимирской области выявил ряд нарушений трудового законодательства: зарплату своевременно не получали 132 работника завода. Общая сумма долга составила более 15 млн. рублей. Руководству предприятия выдано предписание об устранении нарушений. Через несколько дней Роструд получил письмо об исполнении предписания: погашена задолженность в размере более 13 млн. рублей. Ранее работники завода прекратили проведение акции протеста.
-
Зарождение 23.09.2018 - 23.09.2018
В Гусь-Хрустальном из-за долгов по зарплате работники ОАО "АрмАгус" намерены начать забастовку
-
Развитие 24.09.2018 - 07.10.2018
В Гусь-Хрустальном забастовка работников на заводе "АрмАгус" из-за долгов по зарплате
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
01.07.2025 15:04
Меры по противодействию нарушениям трудового законодательства обсудили в Твери -
01.07.2025 12:45
Минтруд РФ подготовил проект производственного календаря на следующий год -
01.07.2025 10:57
Профсоюз восстановил трудовые права работников Вяземской районной больницы -
01.07.2025 00:00
Съезд Конфедерации автономных профсоюзов Сербии посетили представители профсоюзов России -
01.07.2025 00:00
Выплачены долги по зарплатам работникам ООО "Азиатско-Тихоокеанская танкерная компания" -
01.07.2025 00:00
Массовые протесты работников организации «Союз Автодор» в Челябинской области не принесли результатов -
30.06.2025 19:00
Восстановлены трудовые права работников больницы Становлянского района в Липецкой области -
30.06.2025 18:09
Итоги Всероссийской ярмарки трудоустройства в Нижегородской области -
30.06.2025 12:48
Медики - наиболее востребованные специалисты в Свердловской области -
30.06.2025 12:00
Этап Всероссийской ярмарки трудоустройства прошел в Удмуртии
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
24.06.2025 13:44
27 июня - Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства "Работа России" -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда -
25.06.2025 22:15
Росстат: размер просроченной задолженности по зарплатам работников продолжает увеличиваться -
27.06.2025 13:30
Представители ВКП участвовали в работе ЕАЭС
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.