Профсоюз "ТГК-2" в Ярославской области рассматривает возможность начала коллективного трудового спора из-за разногласий по коллективному договору
Территория: Ярославская область
Населенные пункт(ы): Ярославль
В Ярославской области на предприятии ПАО “ТГК-2” в 2017 году истек срок действия коллективного договора. ТГК-2 - большое предприятие в системе АО "Газпром": 17 структурных подразделений в пяти регионах страны, около 5000 работников. Руководство предприятия не входит ни в одно из объединений работодателей, и не участвует в подписании отраслевого соглашения. 18 августа 2017 года между администрацией и профсоюзом начались коллективные переговоры по заключению нового коллективного договора, которые завершились безрезультатно. Продлевать текущее коллективное соглашение работодатель отказался. Будет подписана версия работодателя с протоколом разногласий: минимальная тарифная ставка работников останется на уровне осени 2016 года, а профорганизации не будут выделяться деньги на культурно-массовые и спортивные мероприятия. Но главное, с чем не согласна профсоюзная сторона, это требование работодателя перевести Положение по оплате труда в локально-нормативный акт, принимаемый с учетом мнения профсоюза, но не приложением к коллективному договору. Ярославский обком “Электропрофсоюза" (ФНПР) рассматривает вариант начала коллективного трудового спора.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.09.2026 10:11
Краснодарский "Нефтегазстройпрофсоюз" подвел итоги конкурса лучших коллективных договоров -
11.09.2026 09:13
МРОТ в 2027 году вырастет выше 31 тыс. рублей -
11.09.2026 00:00
Чебоксарский агрохолдинг «КиПиАй Агро» принудили к выплатам долгов по зарплате работников -
11.09.2026 00:00
Зарплаты учителей в Нижегородской области в текущем году выросли -
10.09.2026 20:54
Минтруд РФ изменит критерии для проверок медучреждений из-за снижения зарплат медработников -
10.09.2026 20:11
ВКП приступила к разработке единой методики расчета минимального потребительского бюджета -
10.09.2026 19:26
В Челябинской области социальные партнеры заключили новое трёхстороннее соглашение на три года -
10.09.2026 16:40
На АВТОВАЗе подвели итоги выполнения коллективного договора -
10.09.2026 16:30
Размер предлагаемых зарплат в отдельных секторах экономики продолжил расти -
10.09.2026 16:20
Число обращений за пособиями по безработице в США снизилось
В стране и за рубежом >>
-
04.09.2026 10:55
Наблюдательный совет Volkswagen AG утвердил масштабный план по сокращению персонала -
10.09.2026 00:00
ФНПР поддерживает переход к организованному приему трудовых мигрантов -
10.09.2026 01:14
Профсоюзы в Нидерландах организовали забастовку работников общественного транспорта -
10.09.2026 20:11
ВКП приступила к разработке единой методики расчета минимального потребительского бюджета -
08.09.2026 12:10
Работники DHL на Филиппинах начали забастовку -
03.09.2026 15:39
Президент РФ В.Путин на ДЭФ сообщил о низкой безработице на Дальнем Востоке -
09.09.2026 12:39
В Южной Корее профсоюзам запретили требовать долю от прибыли компаний на выплату премий -
08.09.2026 13:12
Состоялось заседание рабочей группы РТК по развитию транспорта на Севере -
02.09.2026 00:00
На испанских заводах Airbus продолжаются забастовки профсоюзов -
10.09.2026 16:20
Число обращений за пособиями по безработице в США снизилось
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
