Рабочие предприятия CSAT Solutions в Хьюстоне возмущены условиями труда
Автор: Камиль Айсин
Источник: www.solidarnost.org
Территория: США
Рабочие предприятия CSAT Solutions в Хьюстоне, которое занимается ремонтом техники для Apple, Dell и Lenovo, сравнивают условия работы с потогонными мастерскими.
Рабочие предприятия CSAT Solutions в Хьюстоне, которое занимается ремонтом техники для Apple, Dell и Lenovo, сравнивают условия работы с потогонными мастерскими. Отчет работников по условиям труда был предоставлен изданию Insider, на которое ссылается The Verge. В отчете говорится об антисанитарном состоянии туалетов и их недостаточном количестве, отсутствии кондиционеров, низких заработных платах, нехватке парковочных мест для сотрудников предприятия. Также сообщается, что сотрудникам запрещено пользоваться мобильными телефонами в рабочее время, исключения не делаются даже по семейным обстоятельствам или чрезвычайным ситуациям. Как заявили работники, они ожидали, что условия труда в компании CSAT будут отражать престиж Apple и других известных фирм, с которыми работает CSAT, однако на деле они столкнулись с низкой заработной платой (12-14 долларов в час, что ниже негласной «федеральной минимальной зароботной платы» в 15 долларов в час, за которую борется ряд профсоюзов и других общественных организаций США) и необходимостью работать сверхурочно, чтобы свести концы с концами. Кроме того, в отчете сообщается, что CSAT использует агентства для временного найма сотрудников. CSAT заявляет по данному поводу, что у компании высокие стандарты условий труда и она расследует жалобы сотрудников. Компания Apple ответила, что за прошедшие годы неоднократно проводила аудит условий труда в CSAT, однако результаты проверок не были обнародованы, и в комментарии Apple о них не говорится. Тем не менее, Apple заявляет, что займется расследованием. Dell и Lenovo не ответили на запросы СМИ.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.09.2026 15:30
Барнаульский производитель мороженого «Алтайхолод» признан банкротом -
22.09.2026 15:12
Президиум Нефтегазстройпрофсоюза обсудил ход выполнения Отраслевого соглашения -
22.09.2026 13:43
Новую модель кадрового обеспечения экономики внедрят в Красноярском крае -
22.09.2026 00:00
Академия труда и социальных отношений проводит ежегодную “Неделю профсоюзов” -
22.09.2026 00:00
Состоялся финал конкурса “Профсоюз крупным планом” -
22.09.2026 00:00
После обращения к депутату Государственной Думы РФ рабочим «Алтайхолода» начали погашать долги по зарплате -
22.09.2026 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов утвердило рекомендации в сфере охраны труда -
21.09.2026 23:08
Зарплату выплатили работникам ООО «Спектр-Н» в Дзержинске -
21.09.2026 23:07
Фестиваль выбора профессии стартовал в Астраханской области -
21.09.2026 21:08
Профсоюзные центры СНГ примут участие во Всемирном дне действий «За достойный труд!»
В стране и за рубежом >>
-
18.09.2026 00:00
Работники итальянских магазинов Apple объявили забастовку -
21.09.2026 21:08
Профсоюзные центры СНГ примут участие во Всемирном дне действий «За достойный труд!» -
21.09.2026 00:00
Профсоюзы России и Вьетнама подписали меморандум о сотрудничестве -
21.09.2026 16:45
Работники немецких автозаводов вышли на протесты из-за сокращений -
17.09.2026 19:15
Президент РФ В.Путин: безработица сохраняется на историческом минимуме -
21.09.2026 09:04
Межпарламентская ассамблея СНГ рассмотрела предложения к Закону о трансграничном банкротстве -
10.09.2026 01:14
Профсоюзы в Нидерландах организовали забастовку работников общественного транспорта -
17.09.2026 19:27
Масштабная забастовка транспортников проходит в Латвии -
14.09.2026 11:19
Завод Rebir в Латвии закрывают -
14.09.2026 15:50
Минтруд предложил упростить порядок оформления звания «Ветеран труда»
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
