Гендиректор ПАО «ТГК-14» о повышении зарплаты работников
Источник: vostokmedia.com
Территория: Республика Бурятия
Населенные пункт(ы): Улан-Удэ
Предвыборный период в Бурятии и Забайкалье ознаменовался рядом выступлений представителей различных политических партий, суть которых сводится к противостоянию действующей власти и угрозам забастовки на жизнеобеспечивающих предприятиях.
Один из активистов протеста — сотрудник «Генерации Бурятии» ПАО «ТГК-14» Андрей Красиков. Неоднократно он выражал своё недовольство заработной платой и соцгарантиями, которые предоставляет ему работодатель. Гендиректор ПАО «ТГК-14» Алексей Лизунов дал по этому поводу журналистам расширенный комментарий: — По заработной плате принято решение, в этом году дважды произошла индексация: с 1 апреля — на 10%, с 1 июля — более чем на 6%. В 2024 году уровень минимальной тарифной ставки будет доведён до отраслевого тарифного соглашения. Также в коллективном договоре отражён рост выплат по гарантиям и льготам. На сегодняшний день средняя зарплата по объектам «Генерации Бурятии» составляет 45 тысяч рублей, что на 12% выше уровня прошлого года. Хотелось бы отметить также, что у сотрудников, которые участвуют в протестных акциях, зарплата составляет более 60 тысяч рублей, а это вполне конкурентоспособный уровень. Так что если у человека нет желания работать на таких условиях, будем менять работника. Потому что есть желающие, которые уже к нам обращаются и готовы взять на себя функции тех, кто недоволен своей зарплатой. Ранее «Восток-Медиа» сообщало, что в настоящий момент на Улан-Удэнской ТЭЦ-1, где работает протестный активист, идёт проверка органов прокуратуры, трудовой инспекции и уполномоченного по правам человека в Республике Бурятия. Во время визита проверяющих в цеха жалоб от работников не поступало. В то же время инспекторы отметила, что условия труда и отдыха рабочих на предприятии заметно улучшились: в разгрузочном помещении установили вытяжки, оборудовали бытовую комнату, приобрели вибропогрузчик для облегчения труда грузчиков.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.02.2026 00:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о надбавках к окладу ученых -
09.02.2026 17:06
В Минобрнауки заявили о дефиците квалифицированных кадров при большом количестве студентов -
09.02.2026 16:35
Глава Следственного комитета РФ дал указание возбудить уголовное дело из-за невыплаты зарплаты в ООО «Запсибгазпром-Газификация» -
09.02.2026 13:34
Росстат: уровень безработицы в стране составил 2,2% -
09.02.2026 13:26
Центр кадровой стажировки учрежден в Башкирии -
09.02.2026 13:00
Сокращенным работникам ООО «Оптиткань» в Ивановской области не выплатили компенсацию -
09.02.2026 12:53
В Санкт-Петербурге назвали профессии с наибольшими зарплатами -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 11:49
Предприятия Красноярского края пройдут программу по повышению производительности труда
В стране и за рубежом >>
-
05.02.2026 09:45
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о возможности работать удаленно при болезни -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
05.02.2026 00:11
ВКП: цифровой паспорт мигранта должен содержать сведения о местах работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
06.02.2026 11:58
Из теневой занятости вывели почти миллион работников -
05.02.2026 12:25
Началось расследование дискриминации работников Nike в США -
05.02.2026 22:22
Работодатели в США сократили более 108 тыс. рабочих мест в январе
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
