В Тамбовской области реальные зарплаты за год уменьшились на 3,2%
Автор: Ирина Тягунова
Источник: www.onlinetambov.ru
Территория: Тамбовская область
Населенные пункт(ы): Тамбов
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников предприятий и организаций Тамбовской области, по оценке Тамбовстата, в августе составила 31 555 рублей и увеличилась по сравнению августом прошлого года на 4,4%. Однако размер реальной зарплаты, рассчитанный с учетом роста потребительских цен, за год сократился на 3,2%.
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников предприятий и организаций Тамбовской области, по оценке Тамбовстата, в августе составила 31 555 рублей и увеличилась по сравнению августом прошлого года на 4,4%. Однако размер реальной зарплаты, рассчитанный с учетом роста потребительских цен, за год сократился на 3,2%. По-прежнему сохраняется значительная дифференциация оплаты труда в различных видах экономической деятельности. Наиболее высокая зарплата – свыше 43 000 рублей – зафиксирована у работников финансовой и страховой деятельности, транспортировки и хранения. Наиболее низкая – у работников образования (14 469 рубля), что по мнению экспертов связано с массовым начислением отпускных в предыдущие месяцы. Выше среднеобластного уровня в августе оплата труда сложилась у работников сельского хозяйства и обрабатывающих производств, ниже – у работников здравоохранения и предоставления социальных услуг. По состоянию на 1 октября суммарная просроченная задолженность по заработной плате составила 53,2 миллиона рублей и уменьшилась по сравнению с 1 сентября на 19,0%.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
16.12.2025 12:45
Глава Карелии поручил трудоустроить работников Вяртсильского метизного завода -
16.12.2025 10:31
Правительство Башкортостана обсудило победы кадровых центров республики на всероссийском конкурсе -
16.12.2025 08:30
Компании в Тюменской области планируют сокращение более 200 работников -
16.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело против руководства читинского "Земтек ОГР Удокан" за невыплату зарплат работникам -
16.12.2025 00:00
Управление по труду Алтайского края опровергает массовые сокращения на предприятиях -
15.12.2025 22:10
Принят новый размер минимальной зарплаты работников в Москве -
15.12.2025 20:00
Орёлстат представил данные о региональной безработице -
15.12.2025 18:00
Губернатор Новосибирской области поручил исправить ситуацию в Искитимской ЦРБ -
15.12.2025 17:34
Проводится проверка по нарушениям трудового законодательства в ОАО “Сахарный завод Ленинградский” -
15.12.2025 16:30
Социальные партнеры в Алтайском крае обсудили проблемы трудовых отношений в ЖКХ
В стране и за рубежом >>
-
15.12.2025 00:00
Президент РФ В.Путин подписал Закон о социальном страховании для самозанятых -
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
