Профсоюз работников здравоохранения в Самаре установил нарушения прав работников с ограниченными возможностями
Автор: Полина Альф
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Самарская область
Населенные пункт(ы): Самара
При проведении плановой комплексной проверки одного из учреждений здравоохранения Самарской области, специалисты Самарской областной организации Профсоюза работников здравоохранения РФ выявили нарушения в части режима рабочего времени и время отдыха работников, являющихся инвалидами 2 группы
При проведении плановой комплексной проверки одного из учреждений здравоохранения Самарской области, специалисты СООПРЗ РФ выявили нарушения в части режима рабочего времени и время отдыха работников, являющихся инвалидами 2 группы. Так, данным работникам была установлена нормальная продолжительность рабочего времени в количестве 40 часов, вместо положенных 35 ч. и установлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней, что не соответствует ФЗ-181 «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» от 24.11.1995 г. Самарская областная организация Профсоюза работников здравоохранения РФ направила работодателю представление об устранении выявленных нарушений. Руководство медицинского учреждения выполнило требования профсоюза и произвело перерасчет заработной платы трем работникам, являющихся инвалидами 2 группы за сверхурочную работу в размере 153 855 руб., а также произвело начисление денежной компенсации части ежегодного основного оплачиваемого отпуска в количестве 2 календарных дней в размере 11256 руб. Возникли вопросы по трудовым отношениям, оплате или охране труда? Напоминаем: члены профсоюза всегда могут получить бесплатную консультацию наших специалистов, обратившись к нам по тел. +7 (846) 332-54-31 или по электронной почте
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.03.2026 13:58
Уровень безработицы в ЯНАО составляет 1% -
11.03.2026 12:21
На «АВТОВАЗе» подвели итоги выполнения коллективного договора -
11.03.2026 09:30
Ярмарка вакансий трудоустройства для женщин в декрете состоится в Тюмени -
11.03.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные анализа АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в феврале -
11.03.2026 00:00
Растет спрос на специалистов по информационной безопасности в Иркутской области -
10.03.2026 20:40
Новое Положение об оплате труда учителей приняли в Карелии -
10.03.2026 20:23
Губернатор Кировской области заявил о необходимости сократить нелегальную занятость в стране -
10.03.2026 17:08
Уровень безработицы в Чувашии составил 0,45% -
10.03.2026 17:00
Воронеж готовится к региональному этапу Всероссийской ярмарки трудоустройства -
10.03.2026 16:32
Размер пособия по временной нетрудоспособности увеличили в Карелии
В стране и за рубежом >>
-
10.03.2026 07:55
Росстат представил данные о работниках в режиме неполной занятости -
11.03.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные анализа АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в феврале -
06.03.2026 14:15
В Государственной Думе РФ предложили сократить женщинам рабочий день по пятницам -
09.03.2026 01:24
Средняя заработанная плата работающих в экономике превысила 139 тыс. рублей -
05.03.2026 17:10
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов и Президентская академия создадут совместный кадровый резерв -
06.03.2026 02:57
Минтруд РФ разработал новый индикатор риска подмены трудовых отношений с самозанятыми -
05.03.2026 09:52
Президент РФ В.Путин утвердил поручение о наделении Роструда правом обращаться в суд по признанию договоров ГПХ трудовыми -
05.03.2026 07:43
В Государственной Думе РФ прогнозируют повышение МРОТ до 35 тыс. рублей -
04.03.2026 16:10
Рекордно низкий уровень безработицы зафиксирован в Беларуси -
06.03.2026 16:32
Крупнейший профсоюз в Японии выступил за повышение заработных плат работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
