Межведомственная правительственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда
Источник: government.ru
Территория: РФ
Заместитель Председателя Правительства Татьяна Голикова провела очередное заседание межведомственной рабочей группы для реагирования на ситуацию, складывающуюся на рынке труда. В повестке – текущая ситуация на рынке труда в стране в целом и в отдельных регионах.
В повестке – о текущей ситуации на рынке труда в стране в целом и в отдельных регионах. Заместитель Председателя Правительства Татьяна Голикова провела очередное заседание межведомственной рабочей группы для реагирования на ситуацию, складывающуюся на рынке труда. В повестке – текущая ситуация на рынке труда в стране в целом и в отдельных регионах. Как отметила Татьяна Голикова, ситуация на рынке труда остаётся стабильной. Уровень безработицы по методологии Международной организации труда в ноябре составил 3,7%. Самый низкий уровень общей безработицы зарегистрирован в Ямало-Ненецком автономном округе, а самый высокий – в Республике Ингушетия. Численность зарегистрированных безработных на текущий момент составляет 561,1 тысячи человек – на 121,7 тысячи человек меньше, чем в начале марта. Завершено формирование нормативной базы по предоставлению государственных услуг в области занятости в электронной форме. «С 1 января 2023 года все госуслуги в сфере занятости предоставляются в электронном виде на портале “Работа России” в 84 регионах. Основные услуги уже были доступны в онлайн-формате – это содействие в поиске работы для граждан и содействие в подборе персонала для работодателей. Теперь граждане могут в электронной форме также подать заявление, чтобы получить психологическую поддержку, пройти профессиональное тестирование и получить рекомендации по выбору профессии или в открытии собственного дела и другие услуги», – сказала Татьяна Голикова. Москва переходит на такой режим с 1 июля, а новые территории – Донецкая и Луганская народные республики, Херсонская и Запорожская области – с 2024 года. Как отметил Министр труда и социальной защиты Антон Котяков, с 1 января изменён порядок и сроки предоставления сведений персонифицированного учёта. Вступили в силу изменения в законодательство, которые предусматривают объединение в одну форму пяти форм отчётности ПФР и одной – ФСС. При этом форма сведений о факте работы, которая предоставлялась работодателями ежемесячно, отменена. В составе единой формы предусматриваются разделы с разными сроками представления, которые могут представляться как в целом по всем разделам, так и по каждому разделу отдельно. Один из разделов содержит сведения о трудовой деятельности (электронная трудовая книжка), которые представляются в режиме реального времени – на следующий день после кадрового мероприятия. Кроме этого, единая форма содержит сведения о страховом стаже, которые представляются ежегодно и включают информацию о работе в особых условиях труда. Отчётность о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в целом по страхователю (форма 4-ФСС) также стала одним из разделов единой формы, который представляется ежеквартально. Кроме того, с 1 января 2023 года введена обязанность ежемесячно предоставлять информацию о заработной плате работников бюджетной сферы государственными и муниципальными учреждениями образования, культуры, здравоохранения, социальной сферы для оперативного мониторинга исполнения майских указов Президента. В 2023 году на реализацию дополнительных мероприятий на рынке труда предусмотрено 13,5 млрд рублей. Как отметил глава Роструда Михаил Иванков, в профобучении и дополнительном профобразовании работников промышленных предприятий запланировано участие 71 региона, в организации общественных работ – 83, а в организации временного трудоустройства – 81. Представители Республики Бурятия, Брянской и Новосибирской областей, а также руководители ряда промышленных предприятий выступили с докладами о ситуации в сфере занятости и принимаемых мерах как в части сохранения занятости, так и в части подбора персонала.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
08.11.2024 13:56
Гендиректор шахты «Инская» в Кузбассе задержан из-за долга по зарплатам перед работниками -
08.11.2024 12:54
Утверждены итоги конкурса на лучшую цеховую профсоюзную организацию "АВТОВАЗа" -
08.11.2024 09:55
Работникам АО «Забайкальская топливно-энергетическая компания» выплачены долги по зарплате -
08.11.2024 09:48
Профсоюз здравоохранения в Дагестане оценил соблюдение новых правил по охране труда в медучреждениях -
08.11.2024 05:25
В Государственной Думе РФ предложили освободить предпенсионеров от работы на время диспансеризации -
08.11.2024 05:16
В Кузбассе открыто более 3 тыс. вакансий в сфере здравоохранения -
08.11.2024 05:15
Минтруд Иркутской области назвал сектора экономики с нехваткой кадров -
08.11.2024 00:00
Владелец шахты "Инская" не погасил долги по зарплате работникам -
07.11.2024 17:38
Совет Федерации одобрил усиление ответственности за нарушение трудовых прав граждан с ограниченными возможностями -
07.11.2024 17:16
Арктический форум состоялся в Новом Уренгое
В стране и за рубежом >>
-
06.11.2024 14:38
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
05.11.2024 09:49
Работники Boeing прекращают забастовку -
07.11.2024 15:57
На заводе Volkswagen в Германии состоялась очередная забастовка -
07.11.2024 13:56
Японский Nissan уволит около девяти тысяч работников -
05.11.2024 17:00
Производитель шин Michelin закроет заводы во Франции -
05.11.2024 22:37
Минтруд РФ намерен продлить право перехода к другому работодателю при приостановке работы -
01.11.2024 02:21
Philip Morris объявил о закрытии заводов в Германии -
29.10.2024 17:15
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон о повышении МРОТ с 2025 года -
29.10.2024 16:05
Президент РФ В.Путин выступил на XIII съезде общероссийского объединения профсоюзов -
31.10.2024 16:30
Крупнейшие профсоюзы в Италии организовали всеобщую забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.