
В Камчатском крае снизился уровень безработицы
Источник: kamchatinfo.com
Территория: Камчатский край (Камчатка)
Количество безработных на полуострове сократилось более чем на 650 человек в сравнении с началом прошлого года, об этом СМИ сообщили в министерстве труда и развития кадрового потенциала Камчатского края.
Количество безработных на полуострове сократилось более чем на 650 человек в сравнении с началом прошлого года, об этом РАИ «КАМЧАТКА-ИНФОРМ» сообщили в министерстве труда и развития кадрового потенциала Камчатского края. «По сравнению с первым января прошлого года уровень регистрируемой безработицы на полуострове сократился с 1,4 % до 1,0 %. Если на начало 2022 года в службе занятости были зарегистрированы 2476 безработных, то на сегодня их 1821», – рассказала краевой министр труда Наталья Ниценко. В профильном министерстве добавили, что в 2022 году 665 граждан прошли профессиональное обучение и получили дополнительное профессиональное образование: из них 185 безработных жителей, 166 граждан пятидесяти лет и старше, 135 молодых мам, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трёх лет. По словам министра, в регионе успешно реализуется программа мобильности трудовых ресурсов, в рамках которой в 2022 году предприятия привлекли на полуостров 65 редких для края специалистов. Воспользовавшись услугой по содействию безработным гражданам в переезде в другую местность для трудоустройства, в 2022 году с помощью службы занятости на Камчатку переехали 6 граждан и 8 членов их семей, в том числе 5 учителей для работы в школах Соболевского и Карагинского районов, поселков Ключи и Атласово, а также один специалист для работы в администрации города Вилючинска.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.06.2025 14:48
Центробанк РФ: безработица находится на исторических минимумах -
06.06.2025 11:00
Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства пройдет в Удмуртии -
06.06.2025 10:25
Депутаты Государственной Думы РФ предлагают ввести льготную ипотеку для работников некоторых отраслей -
06.06.2025 10:18
Профсоюзы Псковской области подвели итоги работы за пять лет -
05.06.2025 21:05
Работникам скорой помощи в Калининградской области повысят зарплату с июля -
05.06.2025 17:13
Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства состоится в Башкортостане -
05.06.2025 16:50
Центры занятости в Башкирии трудоустраивают подростков на лето -
05.06.2025 16:46
Воронежстат сообщил о росте средней зарплаты работников организаций -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
05.06.2025 16:14
Увеличилось число заявок на пособие по безработице в США
В стране и за рубежом >>
-
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
04.06.2025 14:20
Совет Федерации РФ одобрил снижение размера премий работника при дисциплинарном взыскании -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест -
26.05.2025 14:13
Железнодорожники провели общенациональную забастовку в Италии
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.