В Москве открылся профсоюзный тренинг-интенсив по методам работы с коллективом
Автор: Ирина Середкина
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
23 марта в Москве открылся двухдневный профсоюзный тренинг-интенсив «Методы работы с коллективом: переговоры, управление, манипуляция». Тренинг, организованный центральной профсоюзной газетой «Солидарность», проводит ректор Института современного НЛП (нейролингвистического программирования) Михаил Пелехатый.
23 марта в Москве открылся двухдневный профсоюзный тренинг-интенсив «Методы работы с коллективом: переговоры, управление, манипуляция». Тренинг, организованный центральной профсоюзной газетой «Солидарность», проводит ректор Института современного НЛП (нейролингвистического программирования) Михаил Пелехатый. На обучение современным техникам переговоров собрались более 80 руководителей и активистов профсоюзов со всей России. - Этим тренингом мы меняем ракурс взглядов, как вести себя в коллективе и какие инструменты для этого использовать, - отметил, открывая тренинг, главный редактор газеты «Солидарность» Александр Шершуков. Главред призвал аудиторию «не ждать, что сразу дадут шаблон, которым можно воспользоваться», а проводить самостоятельную работу, «примеряя» полученные технологии на свои конкретные ситуации. Михаил Пелехатый обозначил в начале своего выступления, что на тренинге участники будут заниматься «абсолютно практичными вещами», в том числе в активных игровых формах. В течение двух дней форума его участникам предстоит узнать нюансы различных моделей переговоров: восточную, «кремлёвскую», «гарвардскую» и другие, а также приемы управления ситуацией в рамках разных моделей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.04.2026 15:11
Погашена задолженность по зарплате в ООО «Группа компаний «Сибирьэнергоинжиниринг» -
10.04.2026 14:22
Конференция по охране труда состоялась в Тюмени -
10.04.2026 13:12
В Германии отменены авиарейсы из-за забастовки бортпроводников Lufthansa -
10.04.2026 10:52
Татарстан занял первое место в ПФО по объему спроса на работников -
10.04.2026 09:50
Предлагаемая зарплата в Нижегородской области выросла -
10.04.2026 09:08
Окружные советы МФП обсудили подготовку к майским мероприятиям -
10.04.2026 09:05
Коллегия прокуратуры Кемеровской области обсудила исполнение требований трудового законодательства -
10.04.2026 08:44
Почти в три раза сократилось количество дефицитных профессий в Свердловской области -
10.04.2026 06:25
Финансовую поддержку от службы занятости Красноярского края можно получить при переезде для работы -
10.04.2026 05:07
Установлены нарушения трудового законодательства в деятельности ПМС-197 на территории Ачинского округа
В стране и за рубежом >>
-
09.04.2026 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев обозначил главные вызовы рынка труда на форуме в Санкт-Петербурге -
10.04.2026 00:40
Завершена работа по подготовке проекта модельного закона СНГ о платформенной занятости -
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 18:20
X Международный форум труда стартовал в Санкт-Петербурге -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
06.04.2026 16:25
В Государственной Думе РФ предлагают увеличить страховые взносы для состоятельных граждан -
09.04.2026 16:21
Число первичных обращений за пособием по безработице в США выросло -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
