Социальные партнеры в Бурятии подписали дополнительное соглашение о выплате северных надбавок
Автор: Юлия Рыженкова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Республика Бурятия
Работникам в Бурятии северные надбавки будут выплачивать независимо от стажа. Соответствующее допсоглашение к региональному соглашению было подписано 26 апреля между правительством, профсоюзами и работодателями Республики Бурятия
Работникам в Бурятии северные надбавки будут выплачивать независимо от стажа. Соответствующее допсоглашение к региональному соглашению было подписано 26 апреля между правительством, профсоюзами и работодателями Республики Бурятия, сообщает официальный сайт ФНПР. Допсоглашение вступает в силу со дня подписания. Ранее северные надбавки получали лишь работники, имеющие определенный стаж трудовой деятельности на северных территориях. В большинстве местностях Бурятии, за работу в Южных районах Восточной Сибири и Дальнего Востока, северная надбавка составляет 30% к заработной плате, а в нескольких местностях - 50%. - Ранее северные надбавки были доступны лишь работникам, имеющим определенный стаж. Например, молодой специалист, пришедший в организацию или предприятие после окончания вуза, мог получить их только лишь спустя полтора года работы. Сейчас же, с подписанием допсоглашения изменилась эта схема, и надбавки будут выплачиваться уже с первого дня его работы, - подчеркнула заместитель председателя Союза «Объединение организаций профсоюзов Республики Бурятия» Елена Юдаева. Дополнительное соглашение – плод переговоров и компромисса. Так, в нем есть важная оговорка, что надбавка выплачивается при наличии у работодателя дополнительных средств. Поручение о внесении изменений в законодательство РФ, касающихся выплаты северных надбавок молодежи, которая проживает и трудится на северных территориях, было дано Президентом РФ Владимиром Путиным по итогам заседания Госсовета РФ по вопросам реализации молодежной политики. Срок по поручению до 1 июня. Кроме того, тема выплат северных надбавок находится под постоянным контролем профсоюзов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.04.2026 15:11
Погашена задолженность по зарплате в ООО «Группа компаний «Сибирьэнергоинжиниринг» -
10.04.2026 14:22
Конференция по охране труда состоялась в Тюмени -
10.04.2026 13:12
В Германии отменены авиарейсы из-за забастовки бортпроводников Lufthansa -
10.04.2026 10:52
Татарстан занял первое место в ПФО по объему спроса на работников -
10.04.2026 09:50
Предлагаемая зарплата в Нижегородской области выросла -
10.04.2026 09:08
Окружные советы МФП обсудили подготовку к майским мероприятиям -
10.04.2026 09:05
Коллегия прокуратуры Кемеровской области обсудила исполнение требований трудового законодательства -
10.04.2026 08:44
Почти в три раза сократилось количество дефицитных профессий в Свердловской области -
10.04.2026 06:25
Финансовую поддержку от службы занятости Красноярского края можно получить при переезде для работы -
10.04.2026 05:07
Установлены нарушения трудового законодательства в деятельности ПМС-197 на территории Ачинского округа
В стране и за рубежом >>
-
09.04.2026 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев обозначил главные вызовы рынка труда на форуме в Санкт-Петербурге -
10.04.2026 00:40
Завершена работа по подготовке проекта модельного закона СНГ о платформенной занятости -
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 18:20
X Международный форум труда стартовал в Санкт-Петербурге -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
06.04.2026 16:25
В Государственной Думе РФ предлагают увеличить страховые взносы для состоятельных граждан -
09.04.2026 16:21
Число первичных обращений за пособием по безработице в США выросло -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
