В Великобритании провели эксперимент по переходу на четырехдневную рабочую неделю
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Великобритания
После успешного эксперимента по переходу на четырехдневную рабочую неделю, более 90% участвовавших в нем компаний решили перейти на этот режим работы на постоянной основе. Эксперимент проводился с июня по декабрь 2022 года организацией 4 Day Week Campaign, выступающей за четырехдневную рабочую неделю. В нем приняли участие более трех тысяч человек из 61 компании разных отраслей.
После успешного эксперимента по переходу на четырехдневную рабочую неделю, более 90% участвовавших в нем компаний решили перейти на этот режим работы на постоянной основе. Эксперимент проводился с июня по декабрь 2022 года организацией 4 Day Week Campaign, выступающей за четырехдневную рабочую неделю. В нем приняли участие более трех тысяч человек из 61 компании разных отраслей. Новый опрос, проведенный 4 Day Week Campaign, показал, что 58% населения считают, что четырехдневка станет нормой к 2030 году, пишет Mirror. Участники «пилота» работали по модели «100:80:100», то есть получали 100% зарплаты, работая 80% времени при сохранении 100% производительности. Рабочий день мог быть увеличен до 10 часов, но общее количество рабочих часов в неделю не превышало 323. «Исследование завершилось ошеломляющим успехом. Из 61 компании, принявшей участие в испытании, 56 (92%) продолжат работать четыре дня в неделю», — говорится в отчете. По результатам эксперимента, 39% сотрудников реже испытывали стресс, а у 71% снизился уровень выгорания от работы. Также уменьшилось количество увольняющихся и повысилось качество жизни сотрудников. Сокращение рабочих часов также повлияло и на выручку компаний, которая увеличилась на 1,4%. - Результаты испытания показали, что четырехдневная рабочая неделя без потери заработной платы является беспроигрышной как для работников, так и для работодателей, - заявил Джо Райл, директор 4 Day Week Campaign. В России тоже давно идут разговоры о сокращении рабочей недели. Федерация независимых профсоюзов России последовательно выступает за сокращение рабочей недели, но с сохранением заработной платы.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.10.2026 14:46
В Екатеринбурге пройдет кадровый форум «Включай себя» -
12.10.2026 11:01
"Нефтегазстройпрофсоюз" в Башкирии провел обучение для своих активистов -
12.10.2026 08:33
Рыбоводческие предприятия Карелии открыли новые вакансии -
12.10.2026 00:00
Минтруд утвердил новый перечень работ где запрещен труд несовершеннолетних -
10.10.2026 12:08
Средняя зарплата работников в Тюменской области превышает 98 тыс. рублей -
09.10.2026 22:58
Евро-Азиатский Региональный альянс инспекций труда присвоил ВКП статус партнера -
09.10.2026 22:58
ВКП рассмотрит проект концепции учебно-просветительской деятельности -
09.10.2026 15:57
Волгоградстат проведет опрос населения -
09.10.2026 14:59
Госслужащие в Калифорнии проголосовали за проведение забастовки -
09.10.2026 14:15
Арбитражный суд Челябинской области признал банкротом ООО «Бакальское рудоуправление»
В стране и за рубежом >>
-
08.10.2026 11:20
В Сочи начал работу VIII интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
08.10.2026 16:58
Горняки компании Sibanye-Stillwater в США завершили забастовку после подписания нового коллективного договора -
09.10.2026 14:59
Госслужащие в Калифорнии проголосовали за проведение забастовки -
09.10.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов призвал усилить контроль за охраной труда -
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 16:23
Во Франции проходят масштабные протесты из-за нехватки персонала и финансирования в школах -
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
