Минтруд РФ подготовил законопроект о новых правилах расчета отпуска
Источник: eaomedia.ru
Территория: Москва
В Трудовой кодекс РФ впишут правила расчета дней отпуска и компенсации за неиспользованный отпуск. Минтруд подготовил законопроект. Пока в России действует ряд еще советских норм, касающиеся очередных и дополнительных отпусков. В ТК эти нормы не прописаны, хотя по факту применяются. Из-за этого возникают трудовые споры, Минтруд намерен устранить пробелы.
В Трудовой кодекс РФ впишут правила расчета дней отпуска и компенсации за неиспользованный отпуск. Минтруд подготовил законопроект. Пока в России действует ряд еще советских норм, касающиеся очередных и дополнительных отпусков. В ТК эти нормы не прописаны, хотя по факту применяются. Из-за этого возникают трудовые споры, Минтруд намерен устранить пробелы. Поправки в Трудовой кодекс могут вступить в силу с 1 сентября. В частности, в них говорится, что при предоставлении отпуска округление идет в пользу работника. Сказано также, что трудовой стаж, который дает право на отпуск, будет исчисляться пропорционально отработанному работником времени. Будут считать дни и часы, которые отработал сотрудник, по ним определят продолжительность отпуска или размер компенсации, пояснил адвокат Алексей Тюрин. Положение затронет работников, отработавших меньше 11 месяцев. У таких сотрудников право на отпуск все равно будет, но это будет не 28 дней, а пропорциональное число, например, 21 день. За каждый отработанный месяц работнику положено 2,33 дня отпуска, если в целом отпуск составляет 28 дней. При отработке 11 месяцев положено 25,6 дней отпуска, значит эту цифру округлят в пользу работника — до 26 дней. Если трудовой договор будет расторгнут из-за призыва на военную службу или, скажем, сокращения штатов, работкам должны будут выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск в размере средней зарплаты. Эта норма затронет тех, кто отработал в компании или ИП от 6 до 11 месяцев, передает "РГ" (18+). Известно, как увеличить сумму отпускных выплат Для отпуска стоит подобрать правильное время, чтобы получить увеличенные отпускные
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.04.2026 15:11
Погашена задолженность по зарплате в ООО «Группа компаний «Сибирьэнергоинжиниринг» -
10.04.2026 14:22
Конференция по охране труда состоялась в Тюмени -
10.04.2026 13:12
В Германии отменены авиарейсы из-за забастовки бортпроводников Lufthansa -
10.04.2026 10:52
Татарстан занял первое место в ПФО по объему спроса на работников -
10.04.2026 09:50
Предлагаемая зарплата в Нижегородской области выросла -
10.04.2026 09:08
Окружные советы МФП обсудили подготовку к майским мероприятиям -
10.04.2026 09:05
Коллегия прокуратуры Кемеровской области обсудила исполнение требований трудового законодательства -
10.04.2026 08:44
Почти в три раза сократилось количество дефицитных профессий в Свердловской области -
10.04.2026 06:25
Финансовую поддержку от службы занятости Красноярского края можно получить при переезде для работы -
10.04.2026 05:07
Установлены нарушения трудового законодательства в деятельности ПМС-197 на территории Ачинского округа
В стране и за рубежом >>
-
09.04.2026 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев обозначил главные вызовы рынка труда на форуме в Санкт-Петербурге -
10.04.2026 00:40
Завершена работа по подготовке проекта модельного закона СНГ о платформенной занятости -
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 18:20
X Международный форум труда стартовал в Санкт-Петербурге -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
06.04.2026 16:25
В Государственной Думе РФ предлагают увеличить страховые взносы для состоятельных граждан -
09.04.2026 16:21
Число первичных обращений за пособием по безработице в США выросло -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
