
Перед проходной ОАО "Газпром нефтехим Салават" прошли одиночные пикеты
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Республика Башкортостан
Населенные пункт(ы): Салават
Перед проходной ОАО "Газпром нефтехим Салават" 10 ноября 2013 года прошли одиночные пикеты. Заместитель председателя профкома ОАО "Салаватнефтеоргсинтез" А.Мирошниченко и член профкома Ю.Сушко в течение часа стояли с плакатами "Газпром, прими меры по устранению давления на Росхимпрофсоюз в ГНС!".
Перед проходной ОАО “Газпром нефтехим Салават” 10 ноября прошли одиночные пикеты. Заместитель председателя профкома ОАО “Салаватнефтеоргсинтез” Алексей Мирошниченко (на фото) и член профкома Юрий Сушко в течение часа стояли с плакатами “Газпром, прими меры по устранению давления на Росхимпрофсоюз в ГНС!” Один из активистов работает товарным оператором, второй - машинистом. Оба начали отстаивать права членов своего профсоюза, и теперь их увольняют: Мирошниченко и двум другим членам профкома уже вручили уведомление о сокращении, а Сушко, по словам коллег, подводят под увольнение по статье. На него уже повесили одно надуманное дисциплинарное взыскание о нарушении техники безопасности. Напомним, все началось с того, что руководство нефтехимической компании в прошлом году создало Профсоюз № 1, куда всеми правдами и неправдами пытается перетащить работников из Росхимпрофсоюза. - Давят на каждого члена профсоюза, не говоря уж о членах профкома. Вызывают и говорят: “У тебя жена где - в “двадцатке” работает? (20-я городская больница Салавата.) Так вот, если ты в кратчайшие сроки не выходишь из Росхимпрофсоюза, то она там работать не будет”, - рассказывает предпрофкома “Салаватнефтеоргсинтез” Владимир Морозов. - Техническому директору было дано указание: “Если не выведешь из Росхимпрофсоюза в течение двух недель рабочих на заводе “Мономер” (структурное подразделение предприятия), то у тебя будет несоответствие занимаемой должности”. Более того, опасения профкома Росхимпрофсоюза оправдались: через полгода завод перейдет с пяти- на четырехбригадный график работы. Это означает, что часть работников уволят, а оставшиеся будут отрабатывать двенадцатичасовые смены. - На заводе “Мономер” работает около полутора тысяч человек, сокращение пока коснулось примерно десяти, из них четверо - члены нашего профсоюза, - рассказывает последние новости Алексей Мирошниченко. Но и это не все. Месяц назад председатель Профсоюза № 1 стал начальником управления по охране труда и промышленной безопасности компании. То есть аттестацию рабочих мест будет проводить он сам, и сам же будет согласовывать ее результаты с правлением. В Росхимпрофсоюзе уверены: в ближайшее время отменят компенсацию за вредные условия труда. Сейчас в судебном порядке оспариваются незаконные действия нынешних руководителей Профсоюза № 1 в отношении первичной профорганизации ОАО “Салаватнефтеоргсинтез” и приказы работодателя о применении дисциплинарных взысканий в отношении членов профсоюза. Кроме того, Росхимпрофсоюз подготовил и направил жалобы в Госинспекцию труда Республики Башкортостан по нарушению прав профсоюзной организации, невыполнению требований трудового законодательства и условий колдоговора и незаконности издания ряда локальных нормативных актов. Также профсоюз обратился к уполномоченному по правам человека в РФ. Росхимпрофсоюз и газета “Солидарность” продолжают кампанию поддержки. Уже поступило около 350 писем более чем от 270 организаций как из России, так и из-за рубежа. Узнать о том, как присоединиться к кампании солидарности, можно здесь.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.06.2025 00:00
Средняя предлагаемая зарплата для педагогов в Свердловской области составляет 50 тыс. рублей -
09.06.2025 22:58
Восстановлены нарушенные трудовые права работников тверского завода «Светотехника» -
09.06.2025 15:39
Работникам сети магазинов «Полцены» в Волгограде не выплачивают зарплату -
09.06.2025 13:24
Министерство труда РФ разработало законопроект о досудебном обжаловании пенсионных решений -
09.06.2025 12:37
Минтруд РФ учел мнение профсоюзов при расширении перечня профессий для подростков -
09.06.2025 12:26
Дефицит школьных учителей зафиксирован по стране -
09.06.2025 09:10
Председатель профсоюза работников здравоохранения об участии в интеллект-форуме -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
09.06.2025 07:22
Временные вакансии доступны для школьников в Иркутской области -
09.06.2025 06:23
В школах Удмуртии не хватает учителей
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.