В Правительстве Курской области обсудили сокращение работников домов культуры Суджанского района
Территория: Курская область
Населенные пункт(ы): Суджанский район
Ситуацию с увольнением 62 сотрудников всех домов культуры Суджанского района обсудили на еженедельной планерке.
Ситуацию с увольнением 62 сотрудников всех домов культуры Суджанского района обсудили на еженедельной планерке.
Как сообщил замгубернатора Виктор Карамышев, 22 ноября в районном ДК Суджанского района были собраны все работники, им пытались выдать уведомления о сокращении под предлогом отсутствия денег в бюджете.
- Люди уведомления не взяли. Глава района заверил. что не было никакого поставления о сокращении, что это ошибка. На данный момент люди продолжают трудиться.
Глава района подтвердил эту версию:
- Сейчас в отрасли культуры района трудится 128 человек, из них 62 человек - работники ДК. В прошлом году мы провели централизацию отрасли культуры, перевели полномочия на уровень района. Основное условие – сохранение штатной численности работающих. Никакого решения не принималось и не принято. Никакого уведомления не вручалось. Было проведено просто организационное штатное мероприятие, где проводили разбор работы, которая прошла за эти месяцы, где были высказаны недочеты, некоторые восприняли это как негатив в свою сторону, и они воспринял это как призыв к увольнению. Еще раз повторюсь - ничего подобного не принималось и приниматься не будет.
- Я вас услышал, - заверил губернатор. - В любой случае нужен детальный разбор ситуации, с людьми встретиться, успокоить. У нас и так нехватка кадров.
- Мы направим туда комиссию с трудовой инспекцией, - пообещал первый замгубернатора Алексей Смирнов.
kursk-izvestia.ru/news/206107/
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
05.12.2025 14:11
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова: Всероссийский кадровый форум посетили более 6,5 тыс. человек -
05.12.2025 11:27
Организована проверка информации о задержке зарплат работникам ПАО «Ключевской завод ферросплавов» -
05.12.2025 09:56
Губернатор Хабаровского края принял решение о повышении окладов педагогам на 25% -
05.12.2025 08:53
Изменены правила работы для трудовых мигрантов в Камчатском крае -
05.12.2025 07:34
Снизилось количество безработных в Иркутской области -
05.12.2025 07:30
Средняя заработная плата работников организаций в Орловской области выросла -
05.12.2025 07:28
Работникам угольной компании «Северный Кузбасс» в Кемеровской области задолжали зарплату -
05.12.2025 03:25
Изменены правила работы для трудовых мигрантов в Приморском крае -
05.12.2025 00:00
Избран председатель Федерации профсоюзов Удмуртской Республики -
04.12.2025 20:05
Избран председатель Нефтегазстройпрофсоюза
В стране и за рубежом >>
-
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
28.11.2025 23:11
Президент РФ В.Путин подписал Закон об увеличении МРОТ -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
26.11.2025 17:59
Завершил работу Генеральный Совет крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов -
26.11.2025 09:22
HP Inc. проведет массовое сокращение персонала -
26.11.2025 00:00
Состоялись заседания коллегиальных органов крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов -
24.11.2025 10:03
Правительство РФ направляет в регионы средства на индексацию зарплат бюджетников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
