
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов встретился с финалистами «Стратегического резерва»
Источник: lfpspb.com
Территория: Москва
7 декабря Председатель ФНПР Михаил Шмаков встретился с финалистами Всероссийской молодежной программы ФНПР «Стратегический резерв 2023». Михаил Шмаков поделился с ними опытом эффективной организации социального партнерства в России
7 декабря Председатель ФНПР Михаил Шмаков встретился с финалистами Всероссийской молодежной программы ФНПР «Стратегический резерв 2023». Михаил Шмаков поделился с ними опытом эффективной организации социального партнерства в России. Мероприятие состоялось в рамках образовательной программы Международной выставки-форума «Россия», генеральным партнером которого является Российское общество «Знание». В ходе встречи прошла церемония награждения финалистов первого Всероссийского конкурса «Молодой профсоюзный лидер России». Председатель ФНПР объявил победителя конкурса. Им стал Илья Саврулин, председатель первичной профсоюзной организации Тольятинской ТЭЦ, финалист окружного этапа конкурса «Молодой профсоюзный лидер» в Приволжском федеральном округе. Конкурс является инструментом выражения общественного признания за выдающиеся заслуги и существенный вклад в области популяризации профсоюзного движения. Запись встречи также доступна в сообществе «Профсоюзная молодежь России» в социальной сети «ВКонтакте». Цель Стратрезерва - привлечение профсоюзных активистов, модернизация и укрепление профсоюзного движения, в том числе, через включение молодежи в систему социального партнерства и реализацию его принципов на всех уровнях профсоюзной структуры.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.08.2025 13:02
Работникам швейной фабрики в Тамбовской области выплатили долги по зарплате -
26.08.2025 12:53
Правительство РФ одобрило законопроект о преобразовании бюджетных мест в медицинских вузах в целевые -
26.08.2025 12:36
Минфин Татарстана констатировал замедление темпов роста зарплат -
26.08.2025 12:04
Названы сферы деятельности с нехваткой кадров в Иркутской области -
26.08.2025 11:54
Треть компаний планируют сократить расходы на персонал -
26.08.2025 10:36
Свердловскстат представил информацию о долгах по зарплатам перед работниками -
26.08.2025 08:14
Прогноз кадровых потребностей формируют в Тюменской области -
26.08.2025 07:02
Председатель партии "Справедливая Россия – За правду" предложил установить ежеквартальную индексацию зарплат -
26.08.2025 00:43
Новые правила расчета зарплат и премий вступают силу в сентябре -
26.08.2025 00:00
Подготовка к Всемирному дню действий «За достойный труд!» ведется в Иркутской области
В стране и за рубежом >>
-
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
26.08.2025 12:53
Правительство РФ одобрило законопроект о преобразовании бюджетных мест в медицинских вузах в целевые -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.