Губернатор Воронежской области дал прогноз о росте зарплат работников в регионе
Автор: Александр Ежевский
Источник: abireg.ru
Территория: Воронежская область
Губернатор Воронежской области уверен, что рост зарплат в регионе продолжит обгонять инфляцию. Прогноз был сделан в контексте обсуждения работы регионального Центра налоговых доходов.
Прогноз был сделан в контексте обсуждения работы регионального Центра налоговых доходов. Губернатор Воронежской области Александр Гусев проявил толику здорового оптимизма. Воодушевившись отчетами Центра налоговых доходов о привлечении дополнительного миллиарда в бюджет, он спрогнозировал населению светлое зарплатное будущее. – Безусловно, понуждение работодателей, чтобы они выплачивали заработную плату не ниже МРОТ – это одна задача. Но мы в последние годы следим за тем, чтобы рост уровня зарплаты превышал официальный рост инфляции. В последние три года удается этого достигать. Уверен, что мы сумеем такое положение дел продолжить, – заявил чиновник. Отметим, что благодаря работе Центра налоговых доходов, в 2023 году более 1 тыс. 200 работодателей подняли зарплату выше уровня МРОТ. Сговорчивыми на муниципальных комиссиях по мобилизации доходов оказались около 90% владельцев бизнеса, привлеченных к таким обсуждениям. Любопытно тут вот что – если воспринимать сообщение буквально, можно подумать, что остальные 10% работодателей решили и дальше платить меньше МРОТ, нарушая закон. «Абирег» уточнил этот момент в профильном министерстве. Чиновники пояснили, что зарплата ниже МРОТ может быть и по объективным причинам (работа на полставки, по договору и т.п.). На комиссиях рассматриваются разные ситуации. Однако в 90% случаев по итогам заседаний их участники стали платить зарплату выше минимального размера оплаты труда.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.02.2026 17:00
Работники ООО "СтройТраст" в Омске заявили о невыплате зарплат -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 12:20
Строителям аэропорта в Орле не выплатили зарплату -
19.02.2026 10:30
Выявлены долги по зарплатам перед работниками АО «Камчатскгражданпроект» -
19.02.2026 09:55
Зарплатные предложения для ИТ-специалистов в Башкирии увеличиваются -
19.02.2026 09:55
В Свердловской области количество женщин-соискательниц в ИТ-сфере увеличилось вдвое -
19.02.2026 06:28
Единый электронный реестр медосмотров мигрантов введут в ХМАО -
19.02.2026 00:00
В Красноярске заключили отраслевое соглашение в сфере культуры -
19.02.2026 00:00
Совет молодых педагогов Красноярского края подвел итоги своей работы -
19.02.2026 00:00
Заксобрание Алтайского края рассмотрит законопроект о получении рабочей профессии без аттестата
В стране и за рубежом >>
-
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
18.02.2026 07:50
В Государственной Думе РФ обсудили организацию наставничества в трудовых коллективах -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
13.02.2026 15:33
Профсоюзы в Италии объявили о проведении забастовок на воздушном транспорте -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
