Большинство граждан Ивановской области решают рабочие задачи во время отпуска
Источник: ivgazeta.ru
Территория: Ивановская область
Решать рабочие задачи в отпуске приходится 82% опрошенных из Ивановской области. Среди них 45% не могут спокойно отдохнуть отсутствия сотрудников на замену, 33% из-за повышенного чувства ответственности и 30% из-за большого объёма задач.
Решать рабочие задачи в отпуске приходится 82% опрошенных из Ивановской области. Среди них 45% не могут спокойно отдохнуть отсутствия сотрудников на замену, 33% из-за повышенного чувства ответственности и 30% из-за большого объёма задач. Таковы результаты опроса, проведенного специалистами службы исследований онлайн-платформы hh.ru. 42% респондентов рассказали, что хоть они и не работают в отпуске полноценно, все же им необходимо быть на связи с коллегами. Каждый пятый (20%) регулярно трудится в отпуске по несколько часов в день или уделяет работе целые дни вместо отдыха. При этом молодое поколение чаще отказывается от работы во время отдыха, чем старшее. 73% опрошенных берут в путешествие рабочий ноутбук. Каждому третьему респонденту (33%) приходилось хотя бы раз работать в машине, 28% – в автобусе/поезде и 13% – в самолёте. 57% жителей Ивановской области отмечают, что работа в отпуске влияет на их физическое и эмоциональное состояние, т.к. у них не получается полноценно отдохнуть. 12% ответили, что не помнят, когда отдыхали в последний раз. Реже всего уделяют время отдыху специалисты по продажам и обслуживанию клиентов. А чаще всего отдыхать получается у административного персонала и IT-специалистов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.12.2025 13:14
Правительство Нижегородской области представило данные о легализации труда -
26.12.2025 11:13
Депутат Госдарственной Думы РФ выступил против шестидневной рабочей недели -
26.12.2025 10:15
Организована проверка по факту невыплаты зарплаты метростроителям в Красноярске -
26.12.2025 08:02
Новое соглашение подписали соцпартнеры в Тамбове -
26.12.2025 07:29
Водители самосвалов в Красноярске перекрыли въезд на площадку строительства метро из-за невыплаты зарплат -
26.12.2025 00:32
Соглашение о повышении минимальной зарплаты подписали на Камчатке -
25.12.2025 18:51
Возбуждено семь уголовных дел из-за невыплаты заработной платы работникам учреждений в ЯНАО -
25.12.2025 18:27
Глава Краснодарского края сообщил о нехватке 60 тыс. специалистов -
25.12.2025 16:57
Правительство РФ утвердило план по обелению экономики -
25.12.2025 16:51
Молодежные центры карьеры создают в Кировской области
В стране и за рубежом >>
-
25.12.2025 13:55
Президент РФ В.Путин провел заседание Государственного Совета по вопросу подготовки кадров -
24.12.2025 13:50
Президент РФ В.Путин провёл предновогоднюю встречу с членами Правительства РФ -
24.12.2025 11:24
Минтруд РФ подготовил законопроект о расширении признаков трудовых отношений -
22.12.2025 17:19
Председатель Правительства РФ М.Мишустин заявил о продолжении индексации пенсий работающим гражданам -
25.12.2025 16:57
Правительство РФ утвердило план по обелению экономики -
19.12.2025 12:59
Президент РФ В.Путин: уровень безработицы в стране снизился до 2,2% -
25.12.2025 12:13
Законопроект о разрешении работникам выбирать банк для начисления зарплаты внесен в Государственную Думу РФ -
17.12.2025 14:17
Общероссийское объединение профсоюзов подготовило поправки в законодательство о регулировании платформенной занятости -
17.12.2025 13:34
Забастовка работников бразильской государственной нефтяной корпорации Petrobras -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
