В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок

Автор: Юлия Рыженкова

Источник: www.solidarnost.org

Территория: Финляндия

На 3 и 4 декабря намечены забастовки в технологической отрасли, которые затронут в общей сложности 44 предприятия, где работают около 2,5 тыс. сотрудников. Кроме того, также будет забастовка 9 декабря. Эти акции проводит индустриальный профсоюз Teollisuusliitto.

На 3 и 4 декабря намечены забастовки в технологической отрасли, которые затронут в общей сложности 44 предприятия, где работают около 2,5 тыс. сотрудников. Кроме того, также будет забастовка 9 декабря. Эти акции проводит индустриальный профсоюз Teollisuusliitto. 3 декабря в течение суток по призыву профсоюза не будут работать 24 компании. 4 декабря сутки будут бастовать работники 44 компаний, а 9 декабря в акции протеста уже будут участвовать работники 54 компаний, сообщает официальный сайт профсоюза. Остановка работы на конкретном рабочем месте не распространяется на чрезвычайные работы или работы, необходимые для защиты жизни и здоровья.  Дело в том, что срок действия коллективного договора для технологических отраслей истекает 30 ноября 2024 года, однако переговоры с работодателями по заключению нового договора в отрасли профсоюз назвал «безуспешными». За последние два месяца они фактически не продвинулись. Причем предупреждение о забастовке вызвано не только спорами вокруг повышения заработной платы: профсоюзы просят роста окладов на 6% в первый год и на 4% во второй год.  «Речь идет о целом пакете, а не только о зарплате. Переговоры уже начали заходить в тупик до того, как было объявлено о целевом повышении зарплаты», - сказал президент профсоюза Рику Аалто. - «Работодатели считают, что наша цель совершенно нереалистична. Их реакция несколько неожиданна, поскольку решения с похожими целями уже были согласованы в этом раунде переговоров».  Повышение заработной платы, согласованное в Финляндии в последние годы, было умеренным, особенно по сравнению с основными странами-конкурентами Финляндии. Рост стоимости рабочей силы в Финляндии был практически самым низким в Европе за последние три года. Профсоюзы предлагают повысить зарплату для повышения покупательной способности.  - Хотя инфляция снизилась, влияние высокой инфляции последних лет на покупательную способность работников никуда не делось. Мы не должны забывать, что укрепление покупательной способности также увеличит внутренний спрос, что также стимулирует занятость, — отмечает Аалто.