
В Пензе работникам МУП "Жилсервис" погасили задолженность по заработной плате
Территория: Пензенская область
Населенные пункт(ы): Пенза
Прокуратура Пензы начала проверку в отношении руководителя МУП "Жилсервис". Рабочие и мастера этого предприятия объявили забастовку из-за задержки зарплаты. Как выяснилось, коммунальщикам в конце декабря 2013 года не заплатили даже ноябрь 2013 года. После визита сотрудников прокуратуры деньги были начислены.
Прокуратура Октябрьского района Пензы начала проверку в отношении руководителя МУП «Жилсервис». Три дня назад в Интернете появилась информация, что рабочие и мастера этого предприятия объявили забастовку из-за задержки зарплаты. Как выяснилось, коммунальщикам в конце декабря не заплатили даже за ноябрь. Люди опасались на Новый год остаться и вовсе без денег. Долг предприятия по заработной плате составил порядка 700 тыс. рублей. Однако сразу после визита сотрудников прокуратуры деньги были начислены. Одна из вероятных — нарушение договорных отношений между подрядчиком и управляющей организацией. «Руководитель предприятия вызван в прокуратуру района с документами. Кроме того, будет проведена проверка. По ее результатам будет решен вопрос о возбуждении дела об административном правонарушении», — сказал прокурор Октябьского района Пензы Олег Тархов. Наказание за нарушение трудового кодекса для должностного лица — это штраф от 1 тыс. до 3 тыс. рублей, для юридического — до 50 тыс. рублей. За повторное нарушение — дисквалификация руководителя до трех лет. Результаты проверки огласят сразу после новогодних каникул. http://penza.rfn.ru/rnews.html?id=138206&cid=7
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.