Руководство екатеринбургско завода "Вектор" сообщило о проведении оптимизации
Источник: www.uralinform.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Екатеринбург
В Екатеринбурге на заводе "Вектор" проводится оптимизация бизнес-процессов. Именно так руководство предприятия объяснило жалобы сотрудников на "массовые сокращения". Ранее сотрудники предприятия рассказали журналистам, что на заводе идут сокращения: якобы под увольнение попали около половины числящихся в штате инженеров и другие сотрудники, в первую очередь из числа управленцев.
Завод набирает высококвалифицированные кадры. В Екатеринбурге на заводе "Вектор" проводится оптимизация бизнес-процессов. Именно так руководство предприятия объяснило жалобы сотрудников на "массовые сокращения". "В целях обеспечения прозрачности и повышения степени управляемости производственно-хозяйственной деятельностью предприятия в период с середины 2025 года проведена оптимизация бизнес-процессов за счет перераспределения существующего управленческого функционала, закрепления зон контроля и ответственности должностных лиц", – цитирует ответ "Вектора" на запрос E1.ru. На предприятии подчеркнули, что сокращения штата не проводится, все сотрудники обеспечены рабочими местами. "Контрактные обязательства предприятия за 2025 год выполнены в полном объеме. В связи с запланированным увеличением объема производства и номенклатуры выпускаемой продукции компания проводит активную работу по набору высококвалифицированных кадров", – сообщили в "Векторе". Ранее сотрудники предприятия рассказали журналистам, что на заводе идут сокращения: якобы под увольнение попали около половины числящихся в штате инженеров и другие сотрудники, в первую очередь из числа управленцев.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.10.2026 14:50
Профсоюзное сообщество рассмотрело вопрос о принятии закона о социальном партнерстве в ХМАО -
07.10.2026 12:58
ВКП примет участие в форуме «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
07.10.2026 10:09
Количество безработных в Свердловской области выросло -
07.10.2026 08:25
Арбитражный суд Челябинской области признал АО «Кыштымское машиностроительное объединение» банкротом -
07.10.2026 07:10
Правительство Канады предложило ратифицировать законопроект об изменении процедуры коллективных переговоров -
07.10.2026 00:00
Подходы к коммуникационной стратегии профсоюзов обсудили на профильном всероссийском семинаре -
07.10.2026 00:00
Выросла средняя заработная плата работников в Японии -
07.10.2026 00:00
Педагогам образовательных организаций Орловской области с октября назначили ежемесячную доплату -
07.10.2026 00:00
Долги по зарплате перед работниками в Новосибирской области выросли втрое
В стране и за рубежом >>
-
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 00:00
Нефтяники Великобритании готовятся в забастовке -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
29.09.2026 00:00
Компания Walt Disney сокращает работников в рамках оптимизации расходов -
25.09.2026 13:50
МРОТ в 2027 году может составить 28 935 рублей -
25.09.2026 00:00
Профсоюз бортпроводников португальского подразделения easyJet проведет серию забастовок -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
