Руководство екатеринбургско завода "Вектор" сообщило о проведении оптимизации
Источник: www.uralinform.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Екатеринбург
В Екатеринбурге на заводе "Вектор" проводится оптимизация бизнес-процессов. Именно так руководство предприятия объяснило жалобы сотрудников на "массовые сокращения". Ранее сотрудники предприятия рассказали журналистам, что на заводе идут сокращения: якобы под увольнение попали около половины числящихся в штате инженеров и другие сотрудники, в первую очередь из числа управленцев.
Завод набирает высококвалифицированные кадры. В Екатеринбурге на заводе "Вектор" проводится оптимизация бизнес-процессов. Именно так руководство предприятия объяснило жалобы сотрудников на "массовые сокращения". "В целях обеспечения прозрачности и повышения степени управляемости производственно-хозяйственной деятельностью предприятия в период с середины 2025 года проведена оптимизация бизнес-процессов за счет перераспределения существующего управленческого функционала, закрепления зон контроля и ответственности должностных лиц", – цитирует ответ "Вектора" на запрос E1.ru. На предприятии подчеркнули, что сокращения штата не проводится, все сотрудники обеспечены рабочими местами. "Контрактные обязательства предприятия за 2025 год выполнены в полном объеме. В связи с запланированным увеличением объема производства и номенклатуры выпускаемой продукции компания проводит активную работу по набору высококвалифицированных кадров", – сообщили в "Векторе". Ранее сотрудники предприятия рассказали журналистам, что на заводе идут сокращения: якобы под увольнение попали около половины числящихся в штате инженеров и другие сотрудники, в первую очередь из числа управленцев.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
28.07.2026 12:06
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов: за трудоустройство должны отвечать в первую очередь работодатели -
28.07.2026 07:30
О задолженности по зарплате работников в Орловской области -
28.07.2026 00:07
В Казахстане реализуются программы по профессиональному обучению -
28.07.2026 00:07
Уровень зарплат работников в Узбекистане увеличился -
28.07.2026 00:00
Профсоюзная проверка охраны труда проведена в Кежемской районной больнице -
28.07.2026 00:00
Профсоюзные лидеры из Красноярского края отрасли прошли обучение в Санкт-Петербурге -
27.07.2026 20:06
Председатель Московской Федерации профсоюзов принял участие в дискуссии о наставничестве -
27.07.2026 17:52
Российская трёхсторонняя комиссия рассмотрела изменения в федеральном законодательстве -
27.07.2026 16:00
Размер задолженностей по зарплате работников в Тамбовской области составил 15,5 млн. рублей -
27.07.2026 14:15
В Лондоне работники музея Виктории и Альберта намерены выйти на забастовку
В стране и за рубежом >>
-
27.07.2026 17:52
Российская трёхсторонняя комиссия рассмотрела изменения в федеральном законодательстве -
26.07.2026 14:00
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон о правовом положении иностранных граждан -
24.07.2026 00:00
Цифровые платформы необходимо рассматривать как работодателей -
27.07.2026 11:45
Медицинский персонал сотен больниц в Румынии готовится к всеобщей забастовке -
23.07.2026 11:54
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
20.07.2026 10:08
Законопроект о закреплении срока предоставления информации профсоюзам внесен в Государственную Думу РФ -
22.07.2026 07:05
Профсоюз "Hyundai" вывел рабочих на забастовку против внедрения роботов на производстве -
22.07.2026 07:40
Газета профсоюзов "Солидарность" публикует данные АНО "НМЦ" о СТК в первом полугодии 2026 года -
23.07.2026 12:07
Пожарные в Бельгии провели забастовку с требованием увеличения персонала -
20.07.2026 15:50
Президент РФ В.Путин поручил провести мониторинг института наставничества для медиков
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
