Учреждение "Детский сад Nº 59" в Нальчике не провело СОУТ
Территория: Кабардино-Балкарская Республика
Населенные пункт(ы): Нальчик
Государственной инспекцией труда в КБР в связи с выявленным индикатором проведена внеплановая документарная проверка в МКДОУ "Детский сад Nº 59" г. Нальчик.
В ходе мониторинга сведений в федеральной государственной информационной системе учета результатов проведения специальной оценки условий труда (далее ФГИС СОУТ) был выявлен факт срабатывания индикатора риска нарушения обязательных требований, а именно: непроведение специальной оценки условий труда у юридического лица, зарегистрированного больше года назад, в штате которого свыше 50 человек, но в системе вообще нет сведений о проведённой СОУТ.
Государственной инспекцией труда в КБР в связи с выявленным индикатором проведена внеплановая документарная проверка в МКДОУ "Детский сад Nº 59" г. Нальчик.
В ходе проверки выявлены нарушения требований законодательства о труде и об охране труда, в частности, работодателем не обеспечено проведение специальной опенки условий труда на 65 рабочих местах, в том числе на рабочих местах воспитателей, поваров, педагогов и т.д.
В соответствии с трудовым законодательством на работодателя возложена обязанность по проведению специальной оценки условий труда.
Инспектор труда выдал работодателю предписание с требованием о проведении специальной оценки условий труда в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".
Непроведение СОУТ может квалифицироваться как угроза причинения вреда жизни и здоровью работника. За нарушение порядка проведения специальной оценки условий труда, либо за ее непроведение ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность.
https://git07.rostrud.gov.ru/news/1591309.html
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
07.10.2026 10:09
Количество безработных в Свердловской области выросло -
07.10.2026 08:25
Арбитражный суд Челябинской области признал АО «Кыштымское машиностроительное объединение» банкротом -
07.10.2026 07:10
Правительство Канады предложило ратифицировать законопроект об изменении процедуры коллективных переговоров -
07.10.2026 00:00
Подходы к коммуникационной стратегии профсоюзов обсудили на профильном всероссийском семинаре -
07.10.2026 00:00
Выросла средняя заработная плата работников в Японии -
07.10.2026 00:00
Педагогам образовательных организаций Орловской области с октября назначили ежемесячную доплату -
07.10.2026 00:00
Долги по зарплате перед работниками в Новосибирской области выросли втрое -
06.10.2026 17:10
Цифровые сервисы поиска работы запустили в странах СНГ -
06.10.2026 17:10
Изменилась зарплата учителей в странах СНГ
В стране и за рубежом >>
-
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 00:00
Нефтяники Великобритании готовятся в забастовке -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
29.09.2026 00:00
Компания Walt Disney сокращает работников в рамках оптимизации расходов -
25.09.2026 13:50
МРОТ в 2027 году может составить 28 935 рублей -
25.09.2026 00:00
Профсоюз бортпроводников португальского подразделения easyJet проведет серию забастовок -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
