Сотрудники «Владимирского стандарта» сообщают о проблемах с выплатами зарплаты
Автор: Стас Мазов
Территория: Владимирская область
Населенные пункт(ы): Владимир
Сотрудники «Владимирского стандарта» сообщают о проблемах с выплатами. Как рассказали трудящиеся редакции СМИ, аванс они не получили и ждут его уже около двух недель. Работники предприятия отмечают: «первая часть» зарплаты им должна была прийти 15 августа, но этих денег некоторые из них до сих пор не увидели.
Сотрудникам «Владимирского стандарта» задержали аванс на две недели.
Сотрудники «Владимирского стандарта» сообщают о проблемах с выплатами. Как рассказали трудящиеся редакции «Владимирских новостей», аванс они не получили и ждут его уже около двух недель. Работники предприятия отмечают: «первая часть» зарплаты им должна была прийти 15 августа, но этих денег некоторые из них до сих пор не увидели.
По словам сотрудников, деньги пришли только тем, кто непосредственно работает в цехах, а остальные работники предприятия авансов пока так и не увидели.
«Люди, конечно, переживают: у многих кредиты, ипотека...» - говорит сотрудник.
Ситуация особенно остро воспринимается на фоне продолжающегося простоя предприятия. Как ранее сообщалось, «Владимирский стандарт» в очередной раз перенёс дату возобновления работы - теперь простой продлён как минимум до 16 сентября. Это уже четвёртое продление.
Теперь к проблемам с простоем и многочисленными судебными исками добавились вопросы к своевременности выплат зарплат. К проблеме судебных исков, которые всё ещё приходят компании (последний из которых был выдвинут 21.08), добавились новые. Всего согласно данным портала "rusprofile.ru" в рассмотрении находится 155 дел на сумму 412 млн рублей.
https://newsvladimir.ru/fn_1932589.html
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.08.2026 12:00
По нацпроекту "Кадры" прошли переобучение 87 тыс. работников -
24.08.2026 11:55
Новые средства выделяются Правительством РФ на развитие моногородов -
24.08.2026 11:19
Контролеры волгоградского цирка пожаловались на нарушения условий труда -
24.08.2026 00:00
Зарплатные предложения для работников в Бурятии -
24.08.2026 00:00
Против руководителя нижегородской компании ООО «Мастер цен» возбуждено уголовное дело за невыплату зарплат работникам -
24.08.2026 00:00
На предприятиях Свердловской области работодатели готовы платить высокие зарплаты -
24.08.2026 00:00
Сотрудники «Владимирского стандарта» сообщают о проблемах с выплатами зарплаты -
23.08.2026 13:11
В Уфе предприятия предлагают вакансии для трудоустройства -
22.08.2026 05:25
В Государственной Думе РФ предлагают давать выходной родителям школьников на 1 сентября -
21.08.2026 22:11
Социальную адаптацию перед трудоустройством проводят для работников в Астраханской области
В стране и за рубежом >>
-
17.08.2026 12:31
Названы наиболее дефицитные специальности на рынке труда Воронежской области -
04.08.2026 19:20
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон о территориях опережающего развития -
13.08.2026 12:23
Бортпроводники ЕasyJet во Франции готовятся к забастовке -
10.08.2026 00:00
Минтруд РФ рассмотрел предложения ФНПР по присвоению звания «Ветеран труда» -
17.08.2026 09:41
Латвийская авиакомпания АirBaltic готовит масштабные увольнения персонала -
10.08.2026 11:10
Кадровые центры «Работа России» активно занимаются профориентацией -
06.08.2026 16:11
Белорусский профсоюз здравоохранения активно защищает своих работников -
17.08.2026 00:00
Молодёжный совет ФНПР ввел должность ответственного за международное направление -
13.08.2026 15:39
Выросло число заявок на пособие по безработице в США -
16.08.2026 16:22
Размер просроченной задолженности по зарплатам работников в Карелии снижается
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
