В нефтегазовой отрасли Татарстана медианная зарплата достигла 101 тыс. рублей
Территория: Республика Татарстан (Татарстан)
Предприятия нефтегазовой отрасли Татарстана разместили 3,1 тыс. вакансий за первые семь месяцев 2026 года. На эту сферу пришлось 2% от общего количества предложений о работе в республике. По объему спроса на сотрудников отрасль заняла 14-е место в регионе
Предприятия нефтегазовой отрасли Татарстана разместили 3,1 тыс. вакансий за первые семь месяцев 2026 года. На эту сферу пришлось 2% от общего количества предложений о работе в республике. По объему спроса на сотрудников отрасль заняла 14-е место в регионе, следует из исследования hh.ru.
Основной спрос нефтегазовых компаний приходится на рабочих и технических специалистов, которые занимаются эксплуатацией, обслуживанием и поддержкой производственных процессов.
Самыми востребованными стали электромонтажники, электромонтеры и техники-электрики. С января по июль работодатели разместили для них 610 вакансий – 21% от всего спроса на сотрудников в нефтегазовой отрасли Татарстана.
На втором месте оказались машинисты с 160 вакансиями, на которые пришлось 6% спроса. Третью позицию заняли слесари и сантехники – для них работодатели разместили 140 предложений, или 5% от общего количества вакансий в отрасли.
Менеджерам по продажам и работе с клиентами предложили 90 вакансий, что составило 3% отраслевого спроса. Столько же предложений пришлось на бухгалтеров.
Для водителей и экспедиторов было открыто 80 вакансий, или 3%. Разнорабочим предложили 70 рабочих мест, технологам – 65. На каждую из этих категорий пришлось по 2% спроса.
Операторы производственных линий, кочегары и операторы котельных получили 60 предложений о работе, или 2% от общего числа. Десятку наиболее востребованных специалистов замкнули сварщики с 50 вакансиями и долей 2%.
Таким образом, топ-10 наиболее востребованных специалистов нефтегазовой отрасли Татарстана по итогам января – июля 2026 года выглядит следующим образом: электромонтажники, электромонтеры и техники-электрики – 610 вакансий и 21% спроса; машинисты – 160 и 6%; слесари и сантехники – 140 и 5%; менеджеры по продажам и работе с клиентами – 90 и 3%; бухгалтеры – 90 и 3%; водители и экспедиторы – 80 и 3%; разнорабочие – 70 и 2%; технологи – 65 и 2%; операторы производственных линий, кочегары и операторы котельных – 60 и 2%; сварщики – 50 вакансий и 2%.
Директор hh.ru Поволжье Альбина Султанова отметила, что, несмотря на сравнительно небольшую долю нефтегазовой отрасли в общей структуре найма Татарстана, спрос на сотрудников в ней остается устойчивым.
По ее словам, предприятия прежде всего ищут рабочих и технических специалистов для эксплуатации, обслуживания и поддержки производственных процессов. Одновременно компании нанимают административных, финансовых и коммерческих сотрудников, которые обеспечивают сопровождение их деятельности.
По уровню предлагаемых зарплат нефтегазовая отрасль занимает шестое место в Татарстане. По итогам первых семи месяцев 2026 года медианная предлагаемая зарплата в ней составила 101 тыс. рублей.
https://www.tatar-inform.ru/news/v-neftegazovoi-otrasli-tatarstana-mediannaya-zarplata-dostigla-101-tys-rublei-6039038
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.08.2026 12:57
Hyundai заключил предварительное соглашение с профсоюзом -
27.08.2026 09:56
Британские дипломаты вышли на забастовку -
27.08.2026 00:00
Комиссия по противодействию нелегальной занятости Оренбургской области подвела итоги работы -
27.08.2026 00:00
Выставка «Банк вакансий будущего» начала работу во Владивостоке -
27.08.2026 00:00
В нефтегазовой отрасли Татарстана медианная зарплата достигла 101 тыс. рублей -
26.08.2026 19:14
Подготовлен доклад «Социально-экономическое положение стран СНГ в первом полугодии 2026 года» -
26.08.2026 18:48
Предприятие «Промлес» в Карелии выплатило долги по зарплатам работников -
26.08.2026 16:29
Численность самозанятых превысила 17 млн человек -
26.08.2026 15:14
ДСК «Городецкая» по требованию прокуратуры Нижегородской области выплатила долги по зарплате работников -
26.08.2026 15:14
ФНПР запустила цифровую платформу «ПрофПлюс»
В стране и за рубежом >>
-
17.08.2026 12:31
Названы наиболее дефицитные специальности на рынке труда Воронежской области -
04.08.2026 19:20
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон о территориях опережающего развития -
13.08.2026 12:23
Бортпроводники ЕasyJet во Франции готовятся к забастовке -
10.08.2026 00:00
Минтруд РФ рассмотрел предложения ФНПР по присвоению звания «Ветеран труда» -
17.08.2026 09:41
Латвийская авиакомпания АirBaltic готовит масштабные увольнения персонала -
10.08.2026 11:10
Кадровые центры «Работа России» активно занимаются профориентацией -
06.08.2026 16:11
Белорусский профсоюз здравоохранения активно защищает своих работников -
17.08.2026 00:00
Молодёжный совет ФНПР ввел должность ответственного за международное направление -
13.08.2026 15:39
Выросло число заявок на пособие по безработице в США -
16.08.2026 16:22
Размер просроченной задолженности по зарплатам работников в Карелии снижается
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
