Фото: pxhere.com

Результаты исследования рынка платформенной занятости

Автор: Макаренков Максим

Источник: www.solidarnost.org

Территория: РФ

При относительно высокой открытости к платформенной занятости она воспринимается в большей степени как подработка (62% среди готовых к такому формату работы) и гораздо меньше — как основная работа (16%). Обобщённые данные приводят эксперты ВЦИОМ.

При относительно высокой открытости к платформенной занятости она воспринимается в большей степени как подработка (62% среди готовых к такому формату работы) и гораздо меньше — как основная работа (16%). Обобщённые данные приводят эксперты ВЦИОМ. В целом платформенная занятость в России оказывает все более серьёзное влияние на рынок труда. Количество занятых на цифровых платформах, по оценкам НИУ ВШЭ, составляет от 5 до 7 млн человек. При этом надо учитывать, что на сегодняшний день значительное количество людей, занятых в платформенной экономике, являются самозанятыми, и их количество выросло с 3,5 млн в 2021 году до 16 млн к концу июня 2026 года. Всё более активно использует платформенную занятость и частичную занятость персонала бизнес. По итогам первого полугодия 2026 года количество предложений подработки в рабочих и линейных профессиях выросло на 82% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Наиболее активно спрос увеличивался в сферах складов и хранилищ (+43%), общественного питания (+39%), а также розничной и оптовой торговли (+31%). По мнению экспертов ВЦИОМ, такая динамика показывает, что компании все чаще используют платформенные решения для привлечения временных исполнителей в периоды сезонной или повышенной нагрузки. Как считают эксперты ВЦИОМ, «это свидетельствует о том, что гибкость становится одним из ключевых критериев выбора занятости, особенно для тех, кто совмещает несколько форматов. Фактически мы наблюдаем сдвиг в самой модели трудовых отношений: работник все чаще выступает не как соискатель фиксированной позиции, а как самостоятельный участник рынка, который может выбирать условия занятости в соответствии со своим ритмом жизни, условиями, сценариями». Напомним, этой осенью 46% россиян планировало подрабатывать. Чаще всего подработку ищут в таких областях как социальная сфера, включая образование, здравоохранение, культуру, спорт, соцзащиту и ЖКХ, — ее рассматривают 17% респондентов. Производство и промышленность, а также складскую логистику выбрали по 14%, строительство и ремонт — 9%, транспорт — 8%.