Правительство Иркутской области обсудило противодействие просроченной задолженности по заработной плате в регионе

Автор:

Источник: baikal24.ru

Территория: Иркутская область

В правительстве Иркутской области прошло заседание областной межведомственной комиссии по противодействию просроченной задолженности по заработной плате. Мероприятие провёл министр труда и занятости региона Кирилл Клоков. Участники встречи проанализировали текущую ситуацию с долгами перед сотрудниками разных организаций и утвердили порядок взаимодействия ведомств при контроле за своевременной выплатой зарплат.

В правительстве Иркутской области прошло заседание областной межведомственной комиссии по противодействию просроченной задолженности по заработной плате. Мероприятие провёл министр труда и занятости региона Кирилл Клоков. Участники встречи проанализировали текущую ситуацию с долгами перед сотрудниками разных организаций и утвердили порядок взаимодействия ведомств при контроле за своевременной выплатой зарплат. По данным министерства труда и занятости Приангарья, с начала 2026 года удалось погасить долги по зарплате перед 973 работниками — общая сумма выплат составила 133,4 миллиона рублей. При этом 21 организация полностью рассчиталась с сотрудниками и вышла из числа должников. Комиссия поручила органам местного самоуправления активнее работать через территориальные группы и тщательнее следить за тем, чтобы зарплаты в организациях всех форм собственности выплачивались вовремя. Кирилл Клоков отметил, что администрации муниципалитетов должны плотнее сотрудничать с надзорными органами в сфере труда, чтобы оперативно предотвращать нарушения трудовых прав. Также важно вести разъяснительную работу как с руководителями предприятий, так и с трудовыми коллективами — это поможет заранее выявлять риски появления задолженности и не допускать её возникновения. Отдельно на заседании обсудили выплаты зарплат в жилищно‑коммунальной сфере. Отмечено, что в этой отрасли проблемы с зарплатами часто связаны с ростом долгов населения за коммунальные услуги. Из‑за этого предприятиям сложнее своевременно платить сотрудникам. Стабилизировать ситуацию поможет скоординированная работа всех профильных структур.