Директор компании "Инмарко" считает причиной забастовок на предприятии аутсорсинг
Источник: rborba.ru
Территория: Омская область
Населенные пункт(ы): Омск
Директор компании "Инмарко" А.Семенов на встрече со студентами ОмГУ назвал главную причину забастовок на предприятии по производству мороженного - аутсорсинг. По его словам, аутсорсинговые партнеры забывали повышать зарплату сотрудницам, что привело к организации профсоюзом забастовок.
Директор компании «Инмарко» Андрей Семенов на встрече со студентами ОмГУ назвал главную причину забастовок на предприятии по производству мороженного - аутсорсинг. Об этом пишет top55.info. По словам Семенова, во всем виноваты некачественные фирмы аутсорсинга. «Все дело в том, что в 2012 году наше предприятие совершило ряд ошибок, главная из которых заключалась в том, что мы поручили контроль за нашими работницами посторонним компаниям. В результате наше предприятие расширялось, работы становилось все больше и больше, но аутсорсинговые партнеры просто «забывали» повышать зарплату сотрудницам, что привело к организации профсоюзом забастовок. Мы исправили эту ситуацию, взяв сотрудниц в штат». Тем не менее, отмечает издание, известно, что как минимум до конца 2013 года «Инмарко» продолжало пользоваться услугами сторонних компаний по подбору персонала - например, организация «Работа - это проСТО» поставляла в цех мороженого упаковщиц, платя им 400-500 рублей за 12-часовую смену. Напомним, на предприятии прошла серия забастовок в ходе которых упаковщицы мороженного требовали поднять оплату труда до 1 тысячи рублей в смену.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
28.01.2026 13:38
Нижегородский производитель сэндвич панелей не выплачивает зарплату работникам -
28.01.2026 11:36
Министерство труда Воронежской области представило данные о средней зарплате работников -
28.01.2026 11:08
Разрабатывается законопроект о сокращении рабочей недели для многодетных родителей -
28.01.2026 08:11
Выросла предлагаемая зарплата в Челябинской области -
28.01.2026 07:35
Восстановлены трудовые права работников Смоленской областной филармонии -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:47
Разработан законопроект о введении минимального почасового размера оплаты труда -
28.01.2026 00:00
Работникам АО «Кучуксульфат» повысят оклады -
27.01.2026 20:47
Эксперимент по добровольному социальному страхованию для самозанятых стартовал в Татарстане -
27.01.2026 17:24
Избрана глава Московской организации Российского профсоюза работников радиоэлектронной промышленности
В стране и за рубежом >>
-
27.01.2026 09:12
Международную образовательную программу "Регулирование трудовых отношений" запускает ВКП -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
26.01.2026 16:59
Правительство РФ утвердило порядок начисления пенсий для живущих за рубежом россиян -
21.01.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в декабре -
26.01.2026 15:12
В Государственной Думе РФ предложили закрепить в законе право на удаленную работу в период морозов -
26.01.2026 15:23
Железнодорожники в Испании готовятся к масштабной забастовке -
23.01.2026 14:58
Американская корпорация Amazon сократит тысячи работников -
21.01.2026 07:00
Медсестры пяти больниц в Нью-Йорке проводят масштабную забастовку -
23.01.2026 17:23
Профсоюзы Кыргызстана подвели итоги деятельности -
23.01.2026 05:23
В Государственной Думе РФ предложили закрепить право работать дистанционно в период морозов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
