В Псковской области одобрен проект трёхстороннего соглашения по регулированию социально-трудовых отношений

Автор:

Источник: pln-pskov.ru

Территория: Псковская область

Населенные пункт(ы): Псков

В декабре 2014 года истекает срок действия регионального соглашения между администрацией Псковской области, Псковскими организациями профсоюзов и региональными объединениями работодателей Псковской области на 2012 - 2014 годы. В связи с этим проект нового соглашения был одобрен на заседании рабочей группы областной трехсторонней комиссии.

В декабре 2014 года истекает срок действия регионального соглашения между администрацией Псковской области, Псковскими организациями профсоюзов и региональными объединениями работодателей Псковской области на 2012 – 2014 годы. Как сообщили Псковской Ленте Новостей в пресс-службе Псковского облсовпрофа, проект нового соглашения одобрен на заседании рабочей группы областной трехсторонней комиссии. Заседание рабочей группы областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений для разработки проекта соглашения на 2015 – 2017 годы состоялось 27 мая. В ходе заседания стороны обсудили предложенный проект соглашения и внесли незначительные коррективы по закреплению в соглашении статуса 1 мая, как Дня праздника весны и труда, в ходе которого будет осуществляться чествование победителей конкурсов «Лучший по профессии», представителей трудовых династий и иных людей труда; организации оздоровления и отдыха детей, в рамках компетенции сторон, а также приняли решение направить в адрес Государственного управления образования Псковской области и Государственного комитета Псковской области по здравоохранению и фармации, уточняющие запросы по конкретному определению полномочий сторон в различных вопросах. В целом стороны одобрили предложенный проект соглашения. После получения необходимых разъяснений, в июне 2014 года, состоится очередное рассмотрение проекта, после чего он должен быть опубликован для общественного обсуждения. Затем уже состоится торжественное подписание нового соглашения.