
Рабочие "Завода рельсовых скреплений" жалуются на угрозы увольнения из-за членства в профсоюзе
Источник: www.rosbalt.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Нижняя Салда
В городе Нижняя Салда сотрудники "Завода рельсовых скреплений" жалуются на угрозы увольнения из-за их членства в профсоюзе. Председатель местного профсоюзного комитета О.Чанчикова пыталась найти контакт с руководством завода, однако ни телефонные звонки, ни попытки встретиться с директором завода С.Гохвайсом не увенчались успехом. Более того, к О.Чанчиковой, начали поступать обращения от работников предприятия об усиливающемся давлении администрации.
В городе Нижняя Салда сотрудники "Завода рельсовых скреплений" жалуются на угрозы увольнения из-за их членства в профсоюзе, сообщает Накануне.RU. 26 декабря прошлого года на встрече сторон конфликта с руководителем администрации губернатора Свердловской области Сергеем Пересторониным было решено, что профсоюз и руководство завода до 15 января должны восстановить партнерские отношения. Руководитель администрации губернатора предложил сторонам сесть за стол переговоров. Сергей Пересторонин призвал руководство завода признать наличие на предприятии первичной профорганизации ГМПР и к 15 января доложить об изменении ситуации. Руководитель администрации губернатора области пообещал, что в этом случае руководство региона окажет содействие в поиске заказов для нового предприятия, которое после возникновения проблем с РЖД оказалось в сложной ситуации. Как сообщили изданию в пресс-службе горно-металлургического профсоюза России, председатель местного профкома Ольга Чанчикова каждый день пыталась найти контакт с руководством завода, однако ни телефонные звонки, ни попытки встретиться с директором Завода рельсовых скреплений Сергеем Гохвайсом не увенчались успехом. Более того, к Ольге Чанчиковой, начали поступать обращения от работников предприятия об усиливающемся давлении администрации на людей. Руководители цехов вызывали к себе работников и недвусмысленно давали понять, что на предприятии останутся лишь те, кто выйдет из профсоюза и напишет соответствующие заявления. Затем к делу подключились мастера, которые пошли по домам работников с готовыми бланками заявлений о выходе из профсоюза и отказе их от перечисления взносов на счет профорганизации. Отмечается, что проблемы возникают прежде всего у тех работников, заявления которых о вступлении в профсоюз профком предоставил при обращении в прокуратуру, а надзорный орган ознакомил с ними руководство предприятия. "Позиция руководства ООО "ЗРС" очень напоминает политику уральских горнозаводчиков времен XVIII-XIX века, когда у работников не было прав вообще. Однако мы живем уже в XXI веке. Профсоюз своих позиций сдавать не намерен и продолжит борьбу за права первичной профорганизации, каждого ее члена, — об этом высказались участники встречи, это закреплено решением заседания профкома, состоявшимся после ее проведения", — отмечают в ГМПР. Добавим, что в Свердловском обкоме ГМПР рассматриваются варианты возобновления массовых акций протеста, теперь уже в областном центре. Напомним, что в октябре 2014 года состоялась сделка по продаже "ЕВРАЗ-Холдингом" компании "Металлинвест" филиала "ЕВРАЗ НТМК" -"Нижнесалдинский металлургический завод". Персонал предприятия был уволен в порядке перевода в ООО "Завод рельсовых скреплений". Как ранее сообщали в ГМПР, на собрании трудового коллектива директор ООО "ЗРС" Сергей Гохвайс объявил о сохранении рабочих мест и заработной платы, проинформировал о планах по возобновлению работы предприятия, однако, по данным издания, предприятие не только находится в режиме простоя, работники получают 2/3 средней заработной платы, но и идет работа по увольнению работников по соглашению сторон. На предприятии на данный момент осталось всего около 260 человек (из 690 на момент продажи актива).
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.09.2025 14:20
Названы высокооплачиваемые вакансии в Красноярском крае -
23.09.2025 10:57
Стали известны зарплатные ожидания выпускников вузов -
23.09.2025 08:13
Институт исследования проблем современной политики предложил сделать бесплатным второе высшее образование в медвузах -
23.09.2025 06:14
Заработная плата учителей Пермского края достигла 77 тыс. рублей -
23.09.2025 00:00
Главам и работникам сельсоветов Алтайского края повысят зарплаты -
23.09.2025 00:00
О погашении долгов по зарплатам работникам челябинского радиозавода "Полет" -
23.09.2025 00:00
Сохраняется дефицит кадров в строительной отрасли в Иркутской области -
22.09.2025 18:35
Центробанк РФ: средняя зарплата работников в 2025 году выросла на 15% -
22.09.2025 16:50
Субподрядчик межвузовского кампуса в Орле обратился к главе Следственного Комитета РФ -
22.09.2025 16:43
В Совете Федерации РФ ожидают рекордно низкий уровень безработицы в следующем году
В стране и за рубежом >>
-
18.09.2025 16:47
Профсоюзы приняли участие в X Всероссийской неделе охраны труда -
18.09.2025 19:14
Президент РФ В.Путин предложил альтернативу ежеквартальной индексации соцпособий -
18.09.2025 08:40
Уровень безработицы в стране находится на историческом минимуме -
18.09.2025 15:20
Общенациональная забастовка проходит во Франции против мер жесткой экономии -
19.09.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов отмечает 35 лет со дня образования -
16.09.2025 09:38
Минпросвещения РФ допустило повышение зарплаты учителей -
17.09.2025 15:38
Минтруд РФ призвал скорректировать признаки трудовых отношений в законодательстве -
15.09.2025 15:56
Фермеры во Франции готовятся к общенациональной акции протеста -
11.09.2025 08:55
Профсоюз авиастроителей достиг с Boeing предварительного соглашения -
12.09.2025 09:43
На Кипре завершилась всеобщая забастовка
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.