
Более 23 млн рублей составляет долг по заработной плате в четырех организациях в Нижегородской области
Источник: nta-nn.ru
Территория: Нижегородская область
По данным министерства социальной политики Нижегородской области, задолженность по заработной плате перед работниками четырёх организаций превысил 23 млн рублей.
Более 23 млн рублей составляет долг по заработной плате в четырех организациях в Нижегородской области. Об этом сообщается на сайте министерства социальной политики Нижегородской области. Согласно данным министерства, сумма долга по заработной плате на 1 февраля составляет 23,4 млн. рублей в четырех организациях Нижегородской области. По данным Нижегородстата, объем просроченной задолженности по заработной плате по сравнению с данными на начало 2014 года сократился на 12,3 млн. рублей и на 1 января 2015 года составил 24,9 млн. рублей. За январь 2015 года задолженность сократилась еще на 1,5 млн. И к февралю 2015 года сумма долга составила 23,4 млн. рублей. При этом 77% от всей суммы (18 млн. рублей) составляет задолженность в организациях обрабатывающих производств, а 5,4 млн. рублей долгов приходится на сферу строительства. Все организации-должники проходят процедуру банкротства. На сегодняшний день определены перспективы погашения долгов перед сотрудниками в организациях: ООО "Северянка", ООО "Мастер" – I полугодие 2015 года; ЗАО "Объединение БИНАР", ТОСП ЗАО "АвиаТехмас" – IV квартал 2015 года.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.