
В Калуге ожидаются массовые сокращения работников автомобильной отрасли
Источник: www.rosbalt.ru
Территория: Калужская область
Населенные пункт(ы): Калуга
На нескольких автомобильных заводах Калужской области ожидаются массовые сокращения работников. В частности, массовые сокращения персонала ожидаются на "Volvo" и в компании "ПСМА Рус" и корпорации "Mitsubishi".
На нескольких автомобильных заводах Калужской области ожидаются массовые сокращения работников. Об этом "Росбалту" заявил региональный представитель Межрегионального профсоюза работников автопрома в Калуге Дмитрий Кожнев. По его словам, увольнения сотрудников планируются в автомобильном кластере в Калужской области. В частности, массовые сокращения персонала ожидаются на Volvo и в компании "ПСМА Рус" (совместное производство концерна PSA Peugeot Citroеn и корпорации Mitsubishi Motors). Причем, если в калужском отделении Volvo, где работает около 450 человек, намечено сократить 30% сотрудников, то администрация компании Peugeot Citroеn и Mitsubishi Motors, в которой трудится 2 тыс. человек, в марте планирует не продлевать срочные контракты работников, на которых здесь оформлены около 40% персонала. По мнению Кожнева, сами по себе срочные договора незаконны, а профсоюз намерен вести борьбу за права увольняемых по двум направлениям — во-первых, на юридическом уровне в суде, а во-вторых, организуя уличные акции. Дело в том, пояснил он, что массовое заключение срочных договоров не могло бы иметь место, если бы не позиция областных властей, которые закрывали глаза на это в интересах работодателей. Между тем, ранее председатель Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Михаил Шмаков и президент Конфедерации труда России Борис Кравченко от имени своих профсоюзных объединений подписали совместное заявление "О праве на забастовку".
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
09.06.2025 07:22
Временные вакансии доступны для школьников в Иркутской области -
09.06.2025 06:23
В школах Удмуртии не хватает учителей -
09.06.2025 00:00
Дефицит кадров в Иркутской области наблюдается в госуправлении и соцобеспечении -
07.06.2025 17:01
Зафиксирован рост заработной платы работников в Башкортостане -
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
06.06.2025 20:45
Специальную комиссию по противодействию формированию задолженности по зарплате создадут в Салехарде -
06.06.2025 15:40
Представлен отчет по ситуации на рынке труда в США -
06.06.2025 15:00
Центробанк отмечает снижение спроса на рабочую силу в отдельных отраслях -
06.06.2025 14:48
Центробанк РФ: безработица находится на исторических минимумах
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.