В ОАО "Кирскабель" сократят почти 300 сотрудников
Источник: www.nabludatel.ru
Территория: Кировская область
Населенные пункт(ы): Киров
В Кировской области почти 300 человек намерено сократить руководство ОАО "Кирскабель". Причиной сокращения персонала стало существенное снижение производственного плана по выпуску продукции в 2015 году.
Почти 300 человек намерено в ближайшие три месяца сократить одно из крупнейших предприятий Кировской области - ОАО «Кирскабель». Это четвертая часть всего рабочего коллектива. Как сообщает газета «Прикамская новь», причиной сокращения персонала стало существенное снижение производственного плана по выпуску продукции в 2015 году. «Производственный план снизился, в зависимости от вида кабеля, от 20% до 80% по различным подразделениям, - сообщил директор по персоналу ОАО «Кирскабель» Андрей Гаврилин. - Основная причина снижения плана - существенное снижение спроса потребителей. Все основные заказчики в 2015 году, испытывая сложности экономического характера, сократили затраты на модернизацию и развитие производства, тем самым снижая спрос на кабельную продукцию». Как долго продлятся нынешние сложности, Гаврилин сказать затруднился, пояснив, что оптимизация количественного состава работников - вынужденное решение. «Мы довольно долго, начиная с осени прошлого года, практиковали вывод не занятых в производстве работников в производственный простой с оплатой 2/3 от их среднего заработка, соблюдая действующее законодательство и надеясь на увеличение производственного плана в будущем, - пояснил директор по персоналу. - Но снижение спроса на продукцию вынуждает нас сократить численность персонала. В основном это коснётся вспомогательного производства и инженерно-технических работников. Основной рабочий персонал мы планируем сохранить практически в полном составе. К июню 2015 года на заводе останется работать чуть менее 900 человек (до сокращения было 1195 работников). Дальнейшего сокращения численности не планируется».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
