Пермская компания "Союзтеплострой" задолжала работникам более 3,5 миллионов рублей
Источник: www.nakanune.ru
Территория: Пермский край
Населенные пункт(ы): Пермь
По требованию прокуратуры Пермского края компания "Союзтеплострой" обязана погасить более 40 работникам задолженность по заработной плате в размере 3,6 млн рублей.
По требованию прокуратуры Прикамья пермская компания "Союзтеплострой" обязана погасить более 40 работникам задолженность по заработной плате в размере 3,6 млн руб., сообщили Накануне.RU в пресс-службе надзорного ведомства. Отметим, что исполнение "Союзтеплостроем" трудового законодательства в части своевременной выплаты заработной платы находится на постоянном контроле прокуратуры. В апреле 2013 г. прокурор возбудил дела об административном правонарушении в отношении директора и юридического лица ЗАО "ПК "Союзтеплострой" в связи с образовавшейся задолженностью по выплате денежных средств работникам предприятия. Виновные привлечены к штрафам в сумме более 30 тыс. руб. В феврале 2014 г. на предприятии вновь была допущена невыплата заработной платы работникам. Учитывая систематических характер выявленных нарушений, прокурором в отношении директора общества возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ (совершение административного правонарушения лицом, ранее подвергнутым наказанию за аналогичное правонарушение). Судья признал его виновным в совершении указанного правонарушения и дисквалифицировал сроком на один год. В сентябре-ноябре 2014 г. новым руководителем общества допущено аналогичное нарушение трудовых прав работников, за что, по постановлению прокурора района, директор компании был привлечен по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ к административному штрафу. И, наконец, 5 марта 2015 г. прокурором района в интересах 41 работника предъявлены заявления о выдаче судебных приказов о взыскании задолженности по заработной плате на общую сумму более 3,6 млн руб. В настоящее время судом все заявления рассмотрены, требования прокурора удовлетворены.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
