Перед работниками ОАО "Арский элеватор" в полном объёме погашена задолженность по заработной плате
Источник: genproc.gov.ru
Территория: Республика Татарстан (Татарстан)
Населенные пункт(ы): Арский район
Прокуратура Арского района Республики Татарстан провела проверку исполнения трудового законодательства в деятельности ОАО "Арский элеватор". В ходе проверки установлено, что 75 работникам предприятия не выплачена зарплата за январь-февраль 2015 года. Задолженность составила 2 млн 42 тыс. рублей. Материалы административного дела для рассмотрения направлены в мировой суд, решением которого руководитель предприятия дисквалифицирован сроком на 1 год 6 месяцев. После вмешательства прокуратуры задолженность по заработной плате перед работниками полностью погашена.
Прокуратура Арского района Республики Татарстан провела проверку исполнения трудового законодательства в деятельности открытого акционерного общества «Арский элеватор» Арского муниципального района республики. В ходе проверки установлено, что 75 работникам предприятия не выплачена зарплата за январь-февраль 2015 года. Задолженность составила 2 млн 42 тыс. рублей. Ранее, в июне 2014 года, директор предприятия уже привлекался к административной ответственности за нарушение, связанное с невыплатой заработной платы и был оштрафован на 3 тыс. рублей. Несмотря на это работодатель вновь допустил образование задолженности по зарплате. В этой связи прокуратура района возбудила в отношении директора ОАО «Арский Элеватор» Наиля Губайдуллина дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 1 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение). Материалы административного дела для рассмотрения направлены в мировой суд, решением которого руководитель предприятия дисквалифицирован сроком на 1 год 6 месяцев. После вмешательства прокуратуры задолженность по заработной плате перед работниками полностью погашена.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.12.2024 19:00
Суд восстановил уволенных артистов Театра армии -
27.12.2024 14:33
Спасателям в Челябинске с 2025 года повысят зарплаты на 20% -
27.12.2024 13:19
Принято решение о повышении уровня оплаты труда педагогов в Краснодарском крае -
27.12.2024 12:27
Профсоюзы Ставрополья: трудовые условия более половины работников будут улучшены в 2025 году -
27.12.2024 11:26
Снизилась задолженность по зарплате перед работниками в Свердловской области -
27.12.2024 10:44
Управляющая компания в Надыме задолжала зарплату работникам -
27.12.2024 08:13
Установлен новый размер МРОТ для Московской области -
27.12.2024 08:03
Выявлены нарушения трудовых прав работников ООО "Шатковский зерноперерабатывающий комбинат" -
27.12.2024 03:57
Заключен новый коллективный договор в АК «Железные дороги Якутии» -
27.12.2024 00:00
Правительство Красноярского края обсудило вопросы оплаты труда в бюджетном секторе
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз достигли компромиссов по сохранению заводов -
20.12.2024 20:24
Французский финансовый холдинг UBS может сократить работников -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.