Обанкротившийся «Ашинский химический завод» задерживает выплаты заработной платы работникам
Источник: git74.rostrud.ru
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Аша (*1)
В Челябинской области в Государственную инспекцию труда 31.10.2012 поступило коллективное обращение о задержке выплаты заработной платы работникам ОАО «Ашинский химический завод».
В Государственную инспекцию труда в Челябинской области 31.10.2012 поступило коллективное обращение о задержке выплаты заработной платы работникам ОАО «Ашинский химический завод» г. Аша (конкурсный управляющий Рогов С.Г.). В ходе проверки установлено, что на 06.11.2012 задолженность ОАО «Ашинский химический завод» перед 293 работниками организации составляла 1 096 тыс. руб., период невыплаты заработной платы составлял 42 дня. При этом работодатель пояснил, что за сентябрь 2012 года заработная плата выплачена в полном объёме, а задолженность образовалась до введения конкурсного производства. Напомним, что решением Арбитражного суда Челябинской области, по делу № А76-9201/2011 от 20.09.2012, ОАО «Ашинский химический завод» признано несостоятельным (банкротом) и в его отношении открыто, конкурсное производство сроком на шесть месяцев до 14.03.2013. В результате проведенной проверки задолженность по заработной плате практически полностью погашена, выплачено более 1 миллиона рублей. Оставшаяся задолженность в 69 тыс. руб. перед 12 работниками организации по утверждению конкурсного управляющего Рогова С.Г., будет погашена в самое ближайшее время.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.03.2026 11:21
Почти половина металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты меньше норматива -
23.03.2026 11:06
Переизбран председатель профсоюзов Кировской области -
23.03.2026 10:58
В Правительстве Мурманской области обсудили работу по противодействию нелегальной занятости -
23.03.2026 10:52
Сервисы для профразвития молодежи предлагает Нижегородский кадровый центр -
23.03.2026 07:12
Союз промышленников и предпринимателей Красноярского края обсудил кадровые потребности предприятий -
22.03.2026 20:22
Мэрия Уфы сообщила о наиболее востребованных специалистах для региональной экономики -
22.03.2026 18:10
Более 1,2 тыс. вакансий открыто в сфере здравоохранения в Тюменской области -
22.03.2026 13:20
Заработные платы работников АПК в Орловской области увеличились -
21.03.2026 18:55
Магнитогорский металлургический комбинат сокращает управленческий персонал -
21.03.2026 08:34
Ладвинский леспромхоз выплатил работникам долги по зарплате
В стране и за рубежом >>
-
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
19.03.2026 16:00
Минтруд РФ подготовил законопроект о компенсации за неиспользованные дни отдыха для вахтовиков -
19.03.2026 11:27
В Государственной Думе РФ предлагают уравнять в правах на отпуск педагогов допобразования и учителей -
18.03.2026 14:47
Государственная Дума РФ рассматривает законы об усилении контроля в сфере иностранной трудовой миграции -
17.03.2026 11:25
Открылся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
17.03.2026 08:50
ФАС должна проверить работодателей из-за искусственного сдерживания роста зарплат -
11.03.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные анализа АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в феврале -
17.03.2026 16:24
Правительство РФ завершает работу по изменению допуска несовершеннолетних на опасные производства -
12.03.2026 19:55
Ведущие профсоюзы Бельгии организовали акцию протеста против социально-экономических реформ -
16.03.2026 16:34
Постоянная комиссия Межпарламентской Ассамблеи СНГ обсудила вызовы в сфере труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
