В Ханты-Мансийске состоялся открытый форум прокуратуры
Источник: www.informugra.ru
Территория: ХМАО
Населенные пункт(ы): Ханты-Мансийск
В Ханты-Мансийске прошел первый открытый форум прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа "Своевременность выплаты заработной платы".
В Ханты-Мансийске прошел первый открытый форум прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа «Своевременность выплаты заработной платы». Сегодня на площадке РИЦ «Юра» в формате живого разговора приняли участие прокурор автономного округа Евгений Ботвинкин, Уполномоченный по правам человека региона Наталья Стребкова, руководитель Государственной инспекции труда в Югре Евгений Кривобоков, директор Департамента труда и занятости населения Югры Алексей Варлаков, а также представитель общественности – член Общественной палаты Российской Федерации Виктор Заболотский. Ключевым направлением в деятельности органов прокуратуры округа по-прежнему остается защита прав граждан на своевременную оплату труда. Открывая форум, Евгений Ботвинкин отметил, что подобное мероприятие проводится впервые. «Мы заинтересованы в том, чтобы были подняты те проблемы, которые позволили бы нам найти взаимные пути решения. Проблемы со своевременностью выплаты заработной платы присущи и нашему округу. Отмечу, что прокуратура автономного округа вместе с Правительством и контролирующими органами остро реагирует на каждый факт задержки заработной платы. Есть определенные наработки решения этих проблем», - сообщил он. Уже в этом году прокурорами выявлено более 2 тысяч нарушений закона в сфере оплаты труда. Более 230 лиц по актам прокурорского реагирования привлечены к дисциплинарной и административной ответственности, предостережены о недопустимости нарушения закона 33 работодателя. По материалам прокурорских проверок возбуждено пять уголовных дел. В суды направлено 1350 заявлений о взыскании задолженности по заработной плате на общую сумму более 72 млн рублей. «Только совместные действия заинтересованных органов способны кардинально повлиять на ситуацию», - акцентировал внимание собравшихся прокурор округа. «Несомненно вопросы выплаты заработной платы всегда находятся в приоритете у прокуратуры. Для этого, чтобы владеть объективной информацией, мы наладили постоянный мониторинг. Основным источником служат заявления самих граждан. В этом году поступило уже более тысячи обращений. Также мы активно используем и источники СМИ. Ну и конечно, обмен информацией между контролирующими органами государственной власти на различных площадках», - сообщил заместитель прокурора ХМАО-Югры Евгений Шейрер. После вмешательства надзорного ведомства в прошлом году перед работниками погашена задолженность по заработной плате на сумму более 900 млн рублей, с начала 2016 года в счет погашения долга по оплате труда выплачено 325 млн рублей. На сегодняшний день почти 54 млн рублей задолженности по зарплате приходится на 24 организации, находящиеся в стадиях банкротства. «Как показали прокурорские проверки за прошлый и текущий годы, широкое распространение имеет подмена трудовых отношений договорами подряда», - отметил Евгений Шейрер. «Зачастую работодатели используют гражданско-правовые договоры, которые многих ставят в тупик. По данному договору следует, если ты выполнил определенный объем работы, то должен быть акт, подписанный двумя сторонами, но не все это знают. В итоге работники ждут заработной платы и не получают ее», - рассказал Евгений Кривобоков. Также руководитель госинспекции труда отметил, что не стоит верить высоким зарплатам потенциальных работодателей. Особое внимание уделяется вопросам исполнения решений судов о взыскании задолженности по зарплате. Налажено необходимое взаимодействие прокуратуры с созданными на уровне Правительства автономного округа, в городских и муниципальных округах рабочих группах (комиссиях) по легализации трудовых отношений. По словам Алексея Варлакова, при правительстве автономного округа создана комиссия по вопросам социально-экономического развития и мониторинга достижения целевых показателей под председательством Губернатора Югры Натальи Комаровой. «Также при комиссии создана рабочая группа, основными задачами которой являются вопросы, связанные с текущими финансово-экономическим состоянием системообразующих предприятий, подготовка рекомендаций и обеспечения взаимодействия именно с целью погашения задолженности по заработной плате», - подчеркнул он. «За семь с половиной месяцев моей работы в данной должности ко мне обратились 93 гражданина по вопросам нарушения его рудовых прав, в том числе, несвоевременной выплаты заработной платы. Также обращу внимание, что у нас продолжают заключаться договоры гражданско-правового характера вместо трудовых договоров. Идет подмена формы оформления трудовых отношений и это во многом приводит к нарушениям прав человека на своевременное получения заработной платы. Зачастую граждане не сразу реагируют на то, что их права ущемлены. Они не используют своего права данного им 352 статьей Трудового Кодекса на самозащиту своих трудовых прав», - отметила Наталья Стребкова. Виктор Заболотский обратил внимание присутствующих, что на сайте Общественной Палаты Российской Федерации действует горячая линия по задержке заработной платы, куда может обратиться каждый из любого субъекта РФ. «У Общественной палаты Югры есть соглашение с Прокуратурой автономного округа, также мы сотрудничаем судебными приставами, следственным управлением, Фондом поддержки предпринимательства Югры, Торгово-промышленной палатой Югры. Благодаря такому взаимодействию мы находим решение проблемы», - подытожил Виктор Заболотский. Методика проведения открытого форума позволила каждому представить на обозрение результаты работы, высказать позицию по обсуждаемому вопросу. По результатам мероприятия его участники приняли решение о взаимном обмене информацией и оперативном реагировании на каждое нарушение, максимально используя комплекс имеющихся полномочий для неукоснительного исполнения законодательства об оплате труда.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
28.12.2024 00:00
Медработники из Тарской ЦРБ заявили о низких зарплатах -
28.12.2024 00:00
Соглашение по регулированию социально-трудовых отношений заключили в Красноярске -
27.12.2024 19:00
Суд восстановил уволенных артистов Театра армии -
27.12.2024 18:45
Коллективный договор «Казаньоргсинтеза» признали лучшим в нефтехимии -
27.12.2024 16:26
Работникам центров культуры в Орловской области выплатили долги по зарплатам -
27.12.2024 14:33
Спасателям в Челябинске с 2025 года повысят зарплаты на 20% -
27.12.2024 13:19
Принято решение о повышении уровня оплаты труда педагогов в Краснодарском крае -
27.12.2024 12:27
Профсоюзы Ставрополья: трудовые условия более половины работников будут улучшены в 2025 году -
27.12.2024 11:26
Снизилась задолженность по зарплате перед работниками в Свердловской области -
27.12.2024 10:44
Управляющая компания в Надыме задолжала зарплату работникам
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз достигли компромиссов по сохранению заводов -
20.12.2024 20:24
Французский финансовый холдинг UBS может сократить работников -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.