
Благодаря мерам, принятым прокуратурой Хабаровского края, погашена задолженность по заработной плате на сумму 350 млн рублей
Источник: gprfdfo.ru
Территория: Хабаровский край
В результате вмешательства органов прокуратуры Хабаровского края в первом полугодии 2016 года погашено свыше 350 млн рублей задолженности по заработной плате.
В целях обеспечения законности при подготовке к предстоящему отопительному периоду, а также в сфере долевого строительства жилых домов и иных объектов недвижимости с 27 июля 2015 года в управлении Генеральной прокуратуры Российской Федерации в Дальневосточном федеральном округе организован прием сообщений по телефону «горячей линии». Прокуратура Хабаровского края особое внимание уделяет соблюдению прав граждан на своевременное и в полном объеме получение заработной платы. Итогом деятельности прокуроров в 1 полугодии 2016 года явилось погашение перед работниками свыше 356 млн рублей задолженности по заработной плате. В отношении должников, их собственников (учредителей), арбитражных управляющих и дебиторов прокурорами принят комплекс мер, направленных на погашение долгов по зарплате и причин их образования, привлечение виновных лиц к установленной законом ответственности. Мерами прокурорского реагирования удалось добиться полного погашения задолженности по заработной плате в ОАО «Хабаровская энерготехнологическая компания», ОАО «Санаторий «Уссури», АО «Хабаровский судостроительный завод», Дальневосточный филиал РОСДОРНИИ, ООО «Солонцовский ЖКХ Сервис», ООО «Дудинский коммунальщик», МУП г.Хабаровска «Трамвайно-троллейбусное управление», ООО «Лесные ресурсы», ООО «Карьер-сервис», ООО «МО «Водоканал», ООО «ЖКХ Пуир», ООО «ЖКХ Оремиф». Так, у МУП «Корфовское» образовался долг по заработной плате перед 41 работником на сумму 767 тысяч рублей, в связи с чем прокурор Хабаровского района в отношении руководителя предприятия возбудил дело об административном правонарушении по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права) и внес представление об устранении нарушения. Кроме этого, задолженность по заработной плате в размере свыше 6 млн рублей образовалась перед 347 работниками ООО «БАМсервис». Такие факты допускались указанной организацией и ранее, в связи с чем прокурор Верхнебуреинского района в отношении ее руководителя возбудил дела об административном правонарушении по ч.4 ст.5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права совершенное лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение) и внес представление. Поскольку нестабильная финансово-экономическая ситуация на предприятиях могла стать причиной повторных нарушений законодательства, прокурором края их руководителями объявлены предостережения. В результате принятых мер долги по заработной плате на указанных предприятиях полностью погашены. В 2016 году по результатам рассмотрения 298 представлений прокуроров об устранении нарушений трудового законодательства, связанных с несвоевременной выплатой заработной платы, к дисциплинарной ответственности привлечено 94 должностных лица, предостережено о недопустимости нарушения трудового законодательства 19 лиц. По инициативе прокуроров к административной ответственности привлечено 286 должностных и юридических лиц, возбуждено 5 уголовных дел. Судами удовлетворено 817 прокурорских исков и заявлений о выдаче судебных приказов в защиту трудовых прав работников на сумму 32,5 млн рублей. Вопрос соблюдения прав граждан на оплату труда на предприятиях региона находится на постоянном контроле прокуратуры края.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
30.06.2025 12:48
Медики являются наиболее дефицитными специалистами в Свердловской области -
30.06.2025 11:49
Законопроект о повышении фиксированной выплаты к пенсии медикам на селе внесен в Государственную Думу РФ -
30.06.2025 11:48
Центр занятости населения Казани сообщил о ситуации на рынке труда -
30.06.2025 10:05
Официальный уровень безработицы в Башкортостане снизился до 1,6% -
30.06.2025 08:09
Служба занятости Оренбургской области трудоустроила в организации АПК свыше 1 тыс. человек -
30.06.2025 07:16
В Ненецком автономном округе не хватает учителей -
30.06.2025 05:18
Работникам сервисного локомотивного депо в Красноярском крае не выплатили премии -
30.06.2025 04:45
Организована проверка о невыплатах зарплаты работникам «Запсибгазпром-Газификация» -
30.06.2025 01:12
Работники «Запсибгазпром-Газификация» на Камчатке сообщили о невыплате зарплаты -
29.06.2025 13:19
Снизился текущей размер просроченной задолженности по зарплатам работников в Волгоградской области
В стране и за рубежом >>
-
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
24.06.2025 13:44
27 июня - Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства "Работа России" -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда -
25.06.2025 22:15
Росстат: размер просроченной задолженности по зарплатам работников продолжает увеличиваться -
20.06.2025 14:45
Президент РФ В.Путин выступил на пленарном заседании Петербургского международного экономического форума -
27.06.2025 13:30
Представители ВКП участвовали в работе ЕАЭС
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.