В Забайкальском крае работники бюджетной сферы не могут получить зарплату из-за блокировки счетов
Источник: www.chita.ru
Территория: Забайкальский край
Населенные пункт(ы): Читинский район
Сотрудники 85 учреждений культуры, образования и здравоохранения в Забайкальском крае не могут получить зарплату из-за блокировки счетов.
Сотрудники 85 учреждений культуры, образования и здравоохранения в Забайкальском крае не могут получить зарплату из-за блокировки счетов, сообщила 29 сентября корреспонденту ИА «Чита.Ру» председатель Федерации профсоюзов региона Зоя Прохорова. «Это информация министерства экономического развития. Есть 85 заблокированных счетов бюджетных учреждений в районах края, 33 из них в находятся в Читинском районе. Заблокированы они из-за долгов перед поставщиками услуг. Я напрямую спрашивала заместителя министра финансов Светлану Чикичёву о том, какие меры будут приниматься при решении вопроса. Сегодня сказать, что до конца года есть деньги на зарплату, в минфине не смогли. Выплата зарплат - это приоритетная задача губернатора и правительства», - сказала Прохорова. По её словам, в минфине посоветовали муниципалитетам не ждать финансовой помощи правительства, а искать внутренние резервы. «Но это открытый вопрос, который может обернуться оптимизацией, сокращением работников, предложениями идти в отпуск по собственному желанию или пойти на неполную рабочую неделю. Такие рекомендации сегодня есть», - добавила глава федерации. Она отметила, что данная тема поднималась на трёхстороннем совещании комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в правительстве региона 29 сентября.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
