В Ростове-на-Дону из-за задолженности по заработной плате увольняются работники организации по ремонту искусственных сооружений
Источник: 161.ru
Территория: Ростовская область
Населенные пункт(ы): Ростов-на-Дону
В Ростове продолжается массовая утечка сотрудников из муниципального специализированного унитарного предприятия по ремонту, строительству и эксплуатации искусственных сооружений, обслуживающего ливневки и переходы из-за долгов по зарплате.
В Ростове продолжается массовая утечка сотрудников из муниципального специализированного унитарного предприятия по ремонту, строительству и эксплуатации искусственных сооружений, обслуживающего ливневки и переходы, из-за долгов по зарплате. Как рассказал 161.ru один из бывших работников организации, из более чем 150 работников остались всего лишь десять. Многие из них не получали зарплату несколько месяцев и обратились в суд в надежде получить заработанные средства. «Обещали, что выплатят, но в итоге оставили ни с чем. Кормят завтраками и не хотят ничего платить. Маленькие изменения появились после обращения в суд. Борис Прядухин (директор МСУП. – Прим. ред.) решил проучить меня и после увольнения больше месяца не возвращал трудовую книжку, пока этого не потребовал суд», – рассказал один из бывших рабочих предприятия. Напомним, общая сумма задолженности МСУП составляет около пяти млн рублей. В администрации города пообещали, что деньги выплатят до конца года. Чиновники рассказали, что у организации есть «определенные временные финансовые трудности», что в свою очередь привело к «определенной текучести кадров». Тем не менее работы выполняются в полном объеме, отмечают в администрации.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.04.2026 15:11
Погашена задолженность по зарплате в ООО «Группа компаний «Сибирьэнергоинжиниринг» -
10.04.2026 14:22
Конференция по охране труда состоялась в Тюмени -
10.04.2026 13:12
В Германии отменены авиарейсы из-за забастовки бортпроводников Lufthansa -
10.04.2026 10:52
Татарстан занял первое место в ПФО по объему спроса на работников -
10.04.2026 09:50
Предлагаемая зарплата в Нижегородской области выросла -
10.04.2026 09:08
Окружные советы МФП обсудили подготовку к майским мероприятиям -
10.04.2026 09:05
Коллегия прокуратуры Кемеровской области обсудила исполнение требований трудового законодательства -
10.04.2026 08:44
Почти в три раза сократилось количество дефицитных профессий в Свердловской области -
10.04.2026 06:25
Финансовую поддержку от службы занятости Красноярского края можно получить при переезде для работы -
10.04.2026 05:07
Установлены нарушения трудового законодательства в деятельности ПМС-197 на территории Ачинского округа
В стране и за рубежом >>
-
09.04.2026 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев обозначил главные вызовы рынка труда на форуме в Санкт-Петербурге -
10.04.2026 00:40
Завершена работа по подготовке проекта модельного закона СНГ о платформенной занятости -
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 18:20
X Международный форум труда стартовал в Санкт-Петербурге -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
06.04.2026 16:25
В Государственной Думе РФ предлагают увеличить страховые взносы для состоятельных граждан -
09.04.2026 16:21
Число первичных обращений за пособием по безработице в США выросло -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
