В Вологде подписано соглашение между Администрацией города, профсоюзами и бизнесом
Источник: feedproxy.google.com
Территория: Вологодская область
Населенные пункт(ы): Вологда
В Вологде подписано трехстороннее соглашение между Администрацией города, профсоюзами и бизнесом. Главными пунктами соглашения стали социальная ответственность бизнеса, модернизация производства, создание рабочих мест и повышение заработной платы, создание приемлемых условий для развития производства и повышение благополучия горожан.
Соглашение затрагивает все стороны жизни вологжан. Это социальная ответственность бизнеса, модернизация производства, создание рабочих мест и повышение заработной платы, создание приемлемых условий для развития производства и повышение благополучия горожан. Всего более 120 пунктов договора. Причем каждая из сторон берет на себя ответственность за выполнение целого комплекса задач. «Те проблемы, которые есть в городе сегодня: недостаток детских садов и спортивных сооружений, коммунальные вопросы – это тот круг проблем, которые администрация берет на себя и пытается их решать, в том числе и в рамках этого соглашения, - комментирует Любовь Фомичева, начальник Департамента экономического развития Администрации г. Вологда. – Одно из приоритетных направлений на этот год нашей совместной работы – это проблемы низких заработных плат наших бюджетников. ВВП региона, ВВП города зависит от уровня потребления, а значит и уровня дохода вологжан, поэтому это тоже наша общая, первостепенная задача». Со своей стороны представители производства и бизнеса берут на себя вопросы модернизации предприятий и социальной защищенности своих работников, чьи интересы в первую очередь отстаивают профсоюзные организации. Добавим, что год назад было подписано первое трехстороннее соглашение. Взятые сторонами обязательства практически выполнены. Что не удалось сделать в прошлом году, продолжат в этом.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.06.2026 14:50
Профсоюзы Французской национальной железнодорожной компании провели 24-часовую забастовку против реорганизации -
11.06.2026 10:56
Названа средняя зарплата рабочих в Екатеринбурге -
11.06.2026 00:00
Нижегородстат сообщил о росте зарплат работников в регионе -
11.06.2026 00:00
Работникам ООО «АЗ Рубин» в Тульской области задолжали зарплату -
10.06.2026 19:17
Средняя зарплата в Омской области выросла на 11,3% -
10.06.2026 18:12
Гендиректор БК "Пари НН" опроверг информацию о долгах по зарплате в клубе -
10.06.2026 17:16
Для АО «Линдовская птицефабрика — племенной завод» планируют найти нового собственника -
10.06.2026 17:02
Профсоюз работников госучреждений подвел итоги развития соцпартнерства за год -
10.06.2026 13:31
Представлены сведения о получении пособий по беременности и родам в Тамбовской области -
10.06.2026 13:00
Организована проверка информации о невыплате зарплаты работникам баскетбольного клуба «Пари НН»
В стране и за рубежом >>
-
08.06.2026 15:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о гарантиях прав работников - членов профсоюзов -
09.06.2026 07:40
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за май 2026 года -
10.06.2026 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов заявил о важности сохранения потенциала МОТ -
09.06.2026 12:00
Законопроект об увеличении штрафов за задержку выплаты зарплат внесен в Государственную Думу РФ -
09.06.2026 07:50
Разработан законопроект о введении в Трудовой кодекс понятий “стажер” и “трудоустройство на стажировку” -
09.06.2026 18:12
Контрольно-ревизионная комиссия членских организаций общероссийских профсоюзов провела семинар-совещание -
10.06.2026 01:27
Об инициативе дистанционной работы во время жары -
05.06.2026 12:30
Комиссия Госсовета провела заседание по реализации национального проекта «Кадры» на ПМЭФ -
04.06.2026 16:20
Число заявок на пособие по безработице в США выросло -
08.06.2026 14:11
Казахстанские власти реализуют меры содействия занятости населения
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
