Профсоюзы бьют тревогу по ситуации на зауральских заводах
Источник: fedpress.ru
Территория: Курганская область
Обстановка в ОАО «Икар» и ООО «Икар-КЗТА», где выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства, по-прежнему вызывает тревогу у профсоюзов Зауралья.
Обстановка в ОАО «Икар» и ООО «Икар-КЗТА», где выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства, по-прежнему вызывает тревогу у профсоюзов Зауралья. Об этом сегодня, 11 февраля, сообщает корреспондент экспертного канала «УралПолит.Ru» со ссылкой на пресс-службу Федерации профсоюзов Курганской области. Сегодня на предприятии «Икар-КЗТА» отсутствует коллективный договор. Трудовые договоры с работниками составлены с нарушениями. На «Икаре» работодатель беспроцентно кредитуется за счет своих работников: использует профсоюзные взносы в своих целях, удержав их из заработной платы сотрудников, но не перечислив в профсоюзную организацию. По итогам проверки с участием Государственной инспекции труда работодатели были привлечены к административной ответственности, однако полностью замечания не устранены. О ситуации на предприятии проинформированы полпред президента РФ в УрФО, координатор областной трехсторонней комиссии, Курганское региональное отделение объединения работодателей. Оценивая действия работодателей ОАО «Икар», ООО «Икар-КЗТА», председатель Центрального комитета профсоюза машиностроителей РФ Николай Шатохин отметил, что«своими действиями они нарушают положения ратифицированных Россией конвенций Международной организации труда, а также действующего российского законодательства: Конституции РФ, Федерального закона «О профессиональных союзах» и Трудового кодекса РФ, которые соответствуют духу этих конвенций». По предложению профсоюзов 20 февраля ситуация будет рассмотрена на заседании областной трехсторонней комиссии.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.02.2026 13:14
Надзорные ведомства подвели итоги погашения долгов по зарплатам работникам в Забайкальском крае -
13.02.2026 12:42
Соцпартнеры в Карелии обсудили оплату труда учителей и воспитателей -
13.02.2026 07:08
Подведены итоги работы надзорных ведомств Кемеровской области по защите трудовых прав -
13.02.2026 06:36
В Государственной Думе РФ предлагают предоставить право на дистанционную работу многодетным и родителям-одиночкам -
12.02.2026 20:19
Надзорные ведомства подвели итоги погашения долгов по зарплатам работникам в Тюменской области за год -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 18:00
Работникам АО «Кадошкинский электротехнический завод» выплатили долги по зарплате -
12.02.2026 18:00
Суд взыскал с МУП «Таштыпская автоколонна» компенсацию за невыплату заработной платы -
12.02.2026 18:00
Минздрав Ярославской области взял на контроль ситуацию с восстановлением трудовых прав работников ЦРБ -
12.02.2026 17:40
В Нижегородской области открыли набор на бесплатное переобучение по востребованным специальностям
В стране и за рубежом >>
-
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
10.02.2026 19:24
В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект об отмене испытательного срока при приеме на работу матерей с детьми до трех лет -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов -
11.02.2026 20:11
Работники Lufthansa проведут однодневную забастовку -
10.02.2026 15:15
Работники «Почты России» увольняются из-за низких зарплат -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против госполитики в здравоохранении прошла в Мадриде
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
