В Краснодарском крае перед работниками "Автогрейда" погашена задолженность по заработной плате
Источник: prokuratura-krasnodar.ru
Территория: Краснодарский край
Населенные пункт(ы): Тихорецкий район
Прокуратура Краснодарского края провела проверку соблюдения трудового законодательства на ЗАО "фирма "Автогрейд". Установлено, что в нарушение требований трудового законодательства указанной организацией заработная плата 77 работникам за апрель-май 2017 года в размере более 1,3 млн рублей своевременно не выплачена.
Тихорецкой межрайонной прокуратурой проведена проверка соблюдения трудового законодательства на ЗАО «фирма «Автогрейд», осуществляющего деятельность в сфере строительства и ремонта дорог. Установлено, что в нарушение требований трудового законодательства указанной организацией заработная плата 77 работникам за апрель-май 2017 года в размере более 1,3 млн рублей своевременно не выплачена. В целях взыскания невыплаченной заработной платы в пользу работников организации межрайонным прокурором в суд направлены исковые заявления, которые рассмотрены, требования прокурора удовлетворены в полном объеме. Учитывая, что ранее предприятие допускало невыплату заработной платы работникам в отношении должностного и юридического лиц возбуждены дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата в установленный срок заработной платы, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния), по результатам рассмотрения которых виновным лицам назначены штрафы. Принятыми мерами удалось добиться полного погашения задолженности по заработной плате перед работниками. Работа органов прокуратуры Краснодарского края по защите трудовых прав граждан продолжается.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.12.2025 07:51
Снизилась задолженность по зарплате в Свердловской области -
17.12.2025 06:31
Установлен новый минимальный размер оплаты труда в Красноярском крае -
16.12.2025 19:45
Воронежстат сообщил о росте средней зарплаты работников -
16.12.2025 19:10
Профсоюз медработников пролонгировал отраслевое соглашение и назначил дату съезда -
16.12.2025 17:01
"Рослеспрофсоюз" провел онлайн-семинар для активистов -
16.12.2025 15:26
Соцпартнеры в Саратовской области обсудили защиту трудовых прав работников -
16.12.2025 14:15
Работникам «Ключевского завода ферросплавов» выплатили долги по зарплате -
16.12.2025 12:45
Глава Карелии поручил решить вопросы трудоустройства увольняемых работников Вяртсильского метизного завода -
16.12.2025 11:56
Новый размер МРОТ на Камчатке превысит 70 тыс. рублей -
16.12.2025 11:47
Проводится проверка информации о невыплатах зарплаты работникам ООО "Девис" из Нижегородской области
В стране и за рубежом >>
-
15.12.2025 00:00
Президент РФ В.Путин подписал Закон о социальном страховании для самозанятых -
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
